新華社天津９月２３日電（記者周潤健）又到一年求職季。知名職場社交平臺領英聯合清華大學、天津大學、南開大學等１４所高等院校、７家青年組織平臺和第三方數據調研公司“數字一百”發布的《２０１８全國校招趨勢洞察報告》顯示，大學生擇業“平臺比崗位重要”，５００強企業在校招中最受青睞。

　　大學畢業之後，“選公司”還是“選崗位”？這份報告指出，１３％的受訪者在校招中將專業對口的崗位作為首選，而３８％的受訪者表示更注重能進入理想公司而不在乎具體做什麼。而９８５、２１１院校中，將公司平臺作為首選的這一比例高達４１％。

　　調查進一步顯示，大多數學生認為一家優秀的公司其企業文化是不可復制的，無論從硬體設施、企業文化、培訓機制還是薪酬福利來看，都有著十足的吸引力。

　　如果説大學生更重視公司的選擇，那麼什麼樣的公司是他們眼中的“好公司”呢？

　　這份報告指出，調查顯示，５００強企業在校招中最受青睞，且吸引力逐年增強，越來越多的大學生希望進入世界５００強企業工作，這一比例從２０１５年的２０％激增至２０１７年的４２％。

　　隨著國內掀起的一輪創業熱，２０１６年渴望進入創業公司的比例達到３１％，而２０１７年比例有所下降，應屆生對于創業逐漸趨于理性。

　　不同院校的學生感興趣的公司類型也有不同。調查數據顯示，９８５、２１１院校的學生中有半數希望進入世界５００強企業，國內普通院校畢業學生多數希望進入有發展潛力的創業公司。而有趣的是，有著海外留學背景的學生卻更希望進入資深的本土企業，比例超過３６％，這説明我國本土企業的國際影響力正在不斷上升。

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責任編輯： 張樵蘇