新華網重慶11月10日電（李海嵐）近日，重慶市人力社保局印發《關于進一步做好經營性人力資源服務機構行政許可備案及管理工作的通知》（以下簡稱《通知》），推動許可審批權下放、統一規范辦事流程、夯實機構資訊管理、強化全市執法統籌，持續優化人力資源服務業營商環境，助推“千億躍升”行動計劃。

　　《通知》明確，全市人力資源服務機構、人力資源服務業務都由注冊地區縣人力社保局負責，重慶市人力社保局不再經辦人力資源服務許可事務。

　　《通知》取消對固定場所面積、開辦資金數額規定，將專職工作人員的要求從擁有職業資格放寬至擁有職業技能即可，有效降低行業準入門檻。同時，《通知》細致規定了人力資源服務許可告知承諾審批流程，適用告知承諾，人力資源服務許可審批不再開展實質核查，結果當場公布，最快當天即可拿證。

　　《通知》規定，重慶市人力社保局將通過官網實時公示機構管理係統登記的人力資源服務機構資訊，向社會機構、求職群體開放查詢，是否黑中介一查便知。

　　據了解，目前這套係統已經上線，不僅公示了人力資源服務機構許可、備案情況，還提供機構違法違規、獲獎、誠信積分情況查詢。未來，這套係統還將提供人力資源服務機構從業人員所屬查詢，讓實施職業欺詐的“串串”也無處藏匿，壓縮市場違規違法活動空間。

　　《通知》還明確了行業監管與“行政處罰歸口”並行的規定，理順了行業管理和行政處罰分工配合機制，進一步強化相關部門責任意識。同時，《通知》對人力資源服務、勞務派遣許可撤銷、吊銷進行規定，並給出了處理操作流程，讓管理部門更有底氣嚴格執法，及時淘汰違法、劣質機構，凈化市場環境。