“不能動輒簽‘責任狀’，變相向地方和基層推卸責任”“要解決一些困擾基層的形式主義問題，切實為基層減負”……前不久，中央辦公廳印發《關於解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，決定將2019年作為“基層減負年”，力戒形式主義，為基層幹部松綁。

　　為督促業務工作完成效果，上級主管部門和下級部門一般都要簽訂一份“責任狀”，讓工作執行單位有目標、有動力。然而，少數上級部門卻把“責任狀”當成了推卸責任的一種方法，在“責任狀”中寫明各種工作都是下級部門的責任，把“責任狀”弄成了自己的“免責書”。

　　基層是各項工作落到實處的一線戰場，確實應該強化責任、保持壓力，簽訂“責任狀”的目的也確實是為了讓基層、讓鄉鎮能夠切實把責任扛在肩上、抓在手上。但是，如果上級部門簽了“責任狀”之後，就對原本屬於自己職責範圍內的工作置之不理、不管不顧，這是轉嫁責任、不負責任的表現。

　　因此，對於上級管理部門來説，即使是與基層簽訂了“責任狀”，相關工作責任主體卻依然不會變，不能把“責任狀”當成自己的“免責書”，更不能對本行業工作不聞不問，而是要督促鄉鎮抓好工作、積極主動履行職責。（文/王度阡)

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責任編輯： 董璐