近日，省人社廳、省發改委、省財政廳、省商務廳、省市場監管局等5部門聯合印發《關於推進新時代貴州人力資源服務業高質量發展的若干政策措施》，提出了4大方面26項具體舉措，積極推動全省人力資源服務業高質量發展。
在發展壯大市場主體方面，定期開展人力資源服務業省級龍頭企業評選，定期開展勞務品牌評選，並給予資金獎勵和補助。
在打造産業集聚&&方面，重點支持培育建設一批新能源新材料、大數據電子信息、現代化工等有特色的行業性、專業性人力資源服務産業園（人才市場）。探索建設泛珠三角、川渝黔、粵黔等人力資源服務産業園聯盟或人力資源服務業發展聯盟，積極推動人力資源服務項目合作簽約。
在擴大市場化就業服務供給方面，實施人力資源服務行業促就業行動，支持人力資源服務機構創新運用數字技術，搭建區域間、企業間共享用工調劑&&。定期開展“貴州省優秀人力資源服務機構”評選活動。
在優化行業發展環境方面，實施行業領軍人才培養計劃，對引進、培養的高層次人力資源服務行業人才納入地方高層次人才認定、服務範圍，按規定享受相關扶持政策。定期評選全省人力資源誠信服務示範機構。將人力資源服務事項納入政府購買服務指導性目錄，明確政府購買人力資源服務種類、性質、內容，及時進行動態調整。（記者 韋倩）
