“我在這裏已經工作一個多月了，上個月實習期工資拿了5000多塊錢，下個月轉正後能拿七八千！”3月20日，在渦陽縣鴻路鋼構有限公司生産車間內，焊工孔雙雙給記者算了一筆“留鄉就業賬”。
孔雙雙是渦陽縣城西街道居民，以前在外地打工，一個月工資雖然有時能拿1萬多元，但生活費、交通費每月要用掉不少。現在留在家鄉工作，轉正後一個月工資7000元至10000元，同樣的工作，收入差不多，重要的是在家鄉工作既可以照顧孩子，又減少了額外開支。“這個賬，咋算都劃來。”她告訴記者，今年春節前，當地人社部門把適合她的工作崗位資訊送到了她手中，很快她就到公司實地參觀，並簽訂了勞動合同。
孔雙雙能及時在家鄉找到適合自己的工作，離不開就業送到府的精準服務。春節至今，亳州市人社部門利用全市外出務工人員服務管理係統，通過大數據平臺進行“一對一”服務，把務工人員所需崗位與企業招工崗位進行精準匹配，搭建雙方無縫對接平臺，既促進外出務工人員成功留鄉就業，又幫助企業解決了用工難題。
亳州市外出務工人員服務管理係統設立了返鄉就業、返鄉創業、繼續在外就業等多個板塊，係統記錄了個人需求資訊。根據不同群體需求，人社部門通過網絡平臺不定期發送就業、創業資訊。目前，該係統已經錄入96.76萬名外出務工人員的資訊，通過這一數據庫，人社部門已幫助近萬名外出務工人員成功在本地找到了工作，還有不少人通過政策引導成功返鄉創業。
今年以來，亳州市堅持把促進返鄉人員留鄉就業作為改進工作作風的重要舉措，在利用大數據精準助力外出務工人員返鄉就業的同時，還舉辦線上線下各類招聘會287場次、累計提供招聘崗位12.4萬個；組織召開“亳州老鄉 請您回家”返鄉創業懇談會1358場次、共計2.9萬人次參加。今年春節期間，亳州市共摸排當期企業缺工15061人，目前已新招聘人員13717人。（記者 武長鵬 通訊員 劉景俠）
