自深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展以來，興業銀行貴陽分行把開展學習教育作為重要政治任務，以“學”明紀律、以“查”知不足、以“改”祛頑疾、以“促”顯擔當，“學查改促”四步發力，以作風建設新成效開創分行高質量發展新局面。

  高位統籌把全局，層層傳導抓推進

  開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，是鞏固深化主題教育和黨紀學習教育成果、縱深推進全面從嚴治黨的重要舉措，是密切黨群幹群關係、鞏固黨的執政基礎的必然要求，是推進中國式現代化的有力保障。興業銀行貴陽分行黨委堅決扛起政治責任，加強研究謀劃，第一時間召開專題黨委會議，研究學習教育啟動部署、查擺問題、集中整治等工作；印發《興業銀行貴陽分行開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育的實施方案》，制定7個方面22項具體推進措施；成立分行學習教育工作專班，負責分行學習教育的政策指導、情況綜合、組織服務和督促落實等工作。

  深學細悟強根基，擰緊思想總開關

  深化學習教育，必須以思想教育打頭。興業銀行貴陽分行堅持把學習研討作為學習教育的基礎環節，組織黨員幹部全面系統學、融會貫通學、帶着問題學、&&實際學，分層分類施策，推動學習研討走深走實。

  領導幹部“帶頭學”。通過黨委會“第一議題”、專題讀書班、理論學習中心組等多種形式及時跟進學習，堅持“關鍵少數”先學一步、學深一層，示範帶動分行黨員幹部自覺將深入貫徹中央八項規定精神融入日常實踐，化作幹事創業的實際行動。

  圖為興業銀行貴陽分行黨委召開理論學習中心組學習（擴大）會議，專題學習中央八項規定及其實施細則精神。

  年輕幹部“重點學”。舉辦年輕幹部、新提撥幹部、關鍵崗位幹部學習教育讀書班暨警示教育會，通過集中學習、交流研討、案例通報等方式，引導年輕幹部、新提撥幹部、關鍵崗位幹部把貫徹中央八項規定精神內化於心、外化於行，以優良作風凝心聚力、幹事創業。

  圖為興業銀行貴陽分行舉辦年輕幹部、新提拔幹部深入貫徹中央八項規定精神學習教育專題研討會。

  抓實支部“全面學”。制定學習教育工作計劃表，組織引導支部黨員&&全面從嚴治黨的形勢任務、&&分行抓作風建設的具體實踐，開展學習交流，促進深化轉化。強化“線上線下”相結合，線上依託“學習強國”“共産黨員網”等網絡平台，推動黨員教育抓在經常、融入日常。線下通過“三會一課”、主題黨日等方式開展學習研討，確保學習人員及內容全覆蓋。邀請貴州省委黨校楊和英教授解讀中央八項規定及其實施細則精神，引導黨員幹部深刻認識改進作風、密切&&群眾的重要性和緊迫性，增強貫徹落實的自覺性和堅定性。

  圖為興業銀行貴陽分行舉辦深入貫徹中央八項規定精神學習教育讀書班。

  圖為興業銀行貴陽分行舉辦深入貫徹中央八項規定精神學習教育讀書班。

  青年員工“跟進學”。組織青年黨員、團員開展青年理論學習小組學習，將青年理論學習小組作為“頭腦裏搞建設”的有形載體建強抓實，鼓勵青年員工在學懂弄通做實上當好示範，助力青年員工扎根興業沃土，穩步推進青年員工成長成才。

圖為興業銀行貴陽分行團委舉辦青年理論學習小組學習。

  警示教育敲警鐘，築牢思想防火墻

  為紮實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，壓實全面從嚴治黨主體責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，切實增強黨員幹部的廉潔自律意識和拒腐防變能力。興業銀行貴陽分行組織黨員幹部赴貴州省反腐倡廉警示教育基地開展警示教育。基地通過圖文展板、視頻影像等形式，深刻剖析了近年來貴州省部分黨員幹部違反中央八項規定精神問題典型案例，以“身邊事”警示“身邊人”。一句句痛徹心扉的懺悔、一樁樁觸目驚心的案例、一幅幅發人深省的畫面，讓在場人員深受震撼，“無聲的警鐘”令人警醒，引導黨員幹部進一步築牢拒腐防變的思想防線，增強了行動自覺。

  圖為興業銀行貴陽分行黨員幹部參觀貴州省反腐倡廉警示教育基地。

  精準把脈查問題，找準病灶開良方

  查擺問題的力度，決定學習教育的成色。興業銀行貴陽分行大力弘揚自我革命精神，堅持眼睛向內、刀口向己，全方位開展問題檢視。聚焦重點領域、重點項目自查，組織分行各機構、部門嚴格對照中央八項規定精神要求，圍繞接待活動、公務用車、費用列支、會議活動等關鍵領域，開展全方位、無死角的自查自糾。綜合運用紀檢監察、巡視巡察、審計監督、財會檢查、督促檢查、信訪反映等途徑，系統查找梳理各類問題。堅持開門教育，注重群眾參與，接受群眾監督。分行黨委班子成員帶頭落實“四下基層”要求，深入經營機構調研查訪、問需問計，着力破解分行在作風建設、推動高質量發展中遇到的難點堵點問題；通過組織召開專題座談會、設立電子郵箱、設置徵求意見箱等方式，廣泛徵集意見建議並形成“群眾意見辦理清單”，逐條制定整改措施推進整改落實。

  動真碰硬抓整改，去除頑疾見真章

  整改整治是學習教育的落腳點，也是檢驗作風的試金石。興業銀行貴陽分行堅持有什麼問題就解決什麼問題，什麼問題突出就重點整治什麼問題，堅持黨員個人查擺整改與組織查擺整改相結合，對查擺出的問題，實行&賬式管理、項目化推進，逐項制定整改措施，動真碰硬、一抓到底，真刀真槍解決存在的實際問題，切實把問題清單轉化為成果清單，把整治成效轉化為轉變作風、推進工作的實績實效。同時，分行學習教育工作專班協同分行紀委及相關部門採取“四不兩直”方式開展聯合監督檢查，對分行同城經營機構進行實地走訪，了解整治違規吃喝自查自糾情況，並以此為契機健全風腐同查同治機制。

  鞏固深化促長效，激發發展新動能

  興業銀行貴陽分行深入貫徹落實黨的二十大和二十屆三中全會精神、中央金融工作會議精神，將學習教育與推進分行高質量發展相貫通，與持續深化拓展“三爭”行動相結合，將“國之大者”化為“行之要務”，積極踐行金融工作的政治性、人民性，錨定金融強國建設目標，從貴州圍繞“四新”主攻“四化”主戰略和“四區一高地”主定位布局，將做好“五篇大文章”與擦亮“三張名片”、布局“五大新賽道”、打造“數字興業”有機結合、一體推進，持續深化“黨建+”工作內涵，更加突出“黨員先鋒隊”“金融特派員”在服務實體、防控風險、推動創新中的模範帶頭作用，以優良作風為經營管理提供堅強保障，奮力走好“二次創業”轉折之路，為譜寫中國式現代化貴州實踐新篇章貢獻興業力量。