新華網北京３月３０日電（記者楊維漢、羅沙）廣受社會矚目的《領導幹部幹預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規定》制定出臺，為領導幹部幹預司法劃出“紅線”。人們期待這個“帶電”的規定不折不扣得到執行，成為守護司法機關依法獨立公正行使職權的利器。
現實中，確實有一些領導幹部插手案件，有直接向司法機關發號施令，下批示、遞條子的，也有向司法機關領導和司法人員面授機宜、打招呼的。有的方式直接，明示讓關照一方；也有的採取隱晦暗示，雖然批示“依法辦理”，但其實“你應該懂的”。有的領導幹部不直接出面幹預，而是授意親屬、身邊工作人員幹預司法機關辦案，更有甚者打著組織、部門的旗號，通過給司法機關發函、發文，以公權力機關的名義插手案件處理。
規定的出臺，為這類領導幹部補上了一堂法治課。有的地方、有的案件中，總有一只“隱形”的手撥弄著司法天平。個別領導幹部辦起事來“權力滔滔”，對自己的行為是否“越界”缺乏清晰認知。規定明確告知各級領導幹部“不得幹預司法”，否則“後果十分嚴重”，輕者通報批評、影響仕途，重者丟官罷職、追究刑責。
出臺這個規定就是要讓領導幹部明白，“不得向案件伸手，伸手必留痕”。領導幹部無論手中權力大小，都不得幹擾法官、檢察官辦案。其實，我國憲法寫得清楚，人民法院、人民檢察院依照法律規定獨立行使審判權、檢察權，不受行政機關、社會團體和個人的干涉。領導幹部濫用職權幹預司法活動、插手具體案件處理，對公平、正義、法治的損害很大。
制度的關鍵在于執行。規定施行後，具體執行將考驗司法者的勇氣和智慧。規定必將發揮強大的震懾作用，使得一些領導幹部不敢伸手或者縮回伸出的手。但也可能有個別領導“頂風幹預”，對規定的規避也會更加隱蔽。這需要法官、檢察官“鐵骨錚錚”，不但要用專業的法律知識辦理案件，還要用忠于法治與良知的決心對抗不正當的“權力幹擾”。
切實提高司法抵禦“權力幹擾”的能力，讓司法者底氣足起來，也有賴于其他改革措施和配套規定的實施，從而改善整個司法大環境。從宏觀方面講，要改革司法機關人財物管理體制，繼續推進人財物省級司法機關統管等改革試點，破解司法地方化、行政化難題，使“讓審理者裁判、由裁判者負責”真正落到實處。從微觀方面看，要完善法官檢察官辦案責任制，實行辦案品質終身負責制和錯案責任倒查問責制，用辦案責任“倒逼”司法人員主動記錄、排除幹擾。在一整套制度的保障下，讓司法更公正、法治更清明。
