近年來，雲南華聯鋅銦股份有限公司（以下簡稱“華聯鋅銦”）持續推動黨建與生産經營有效融合，以“紅色引擎”激活發展新動能和創新力量。

  “一個支部就是一座堡壘，一名黨員就是一面旗幟。”各黨總支、黨支部圍繞華聯鋅銦黨委“紅帆領航 鋅銦向榮”主黨建品牌，以一支部一品牌、一支部一特色進行黨建品牌創建，以黨建引領促進各級黨組織補短板、強弱項，抓創新、破難題，促發展。

  黨建賦能 塑造高質量發展新優勢

  採礦環節，是華聯鋅銦整體業務推進的關鍵環節之一。近年，華聯鋅銦採礦車間黨總支找準黨建工作與生産經營工作的切入點、結合點，持續聚焦抓實精細化採礦、精細化配礦、精細化操作、精細化成本管控“四個精細化”工作，礦産資源得到高效利用。

華聯鋅銦採礦車間開展知識競賽活動（資料圖）。新華網發（華聯鋅銦供圖）

  在找礦工作中，採礦車間以年度採剝計劃為指引，依據礦山資源賦存條件、成礦規律，科學合理佈置找礦工程，助力礦山長遠發展；在採礦生産中，採礦車間堅持以問題為導向落實精細化採礦；在技術創新平台的搭建和人才隊伍建設工作中，採礦車間一手抓科技創新，一手抓隊伍建設，多舉措賦能礦山高質量發展。

  走進華聯鋅銦新田選礦車間，黨建宣傳橫幅與科技感滿滿的浮選平台交相輝映，近年，該車間以打造“國際一流智能選廠”為目標，推行“1335”黨建工作方法，培育出獨具特色的“黨建潤新田，科技創鋅銦”黨建文化品牌，促進黨建工作與生産經營的深度融合，全面提升黨建工作質量、全面提升選礦質效。

  特色品牌 鍛造技術攻堅利器

  為持續發揮車間黨支部戰鬥堡壘作用，新田選礦車間黨支部聚焦科技創新創效，成立以黨員為主的工藝指標技術攻關小組、降本增效小組，實施黨支部“堡壘工程”、黨小組“尖刀工程”、黨員“先鋒工程”，搭建先鋒模範平台、崗位建功平台、科技創新平台、降本增效平台、人才培養平台，推進“支部創新項目”“書記領辦項目”“班子成員攻關項目”“骨幹黨員爭先項目”，技術迎來新突破，以“黨建紅”引領“科技藍”結出碩果。

華聯鋅銦新田選礦車間（3月6日攝）。新華網發（劉起 攝）

  華聯鋅銦金竹山資源再生車間位於馬關縣都龍鎮東南部，其廢石綜合回收産業化項目建設之初，車間既要面對都龍礦區廢石回收項目調試時間越來越近的壓力，還要面對原裝成套進口設備跳汰機因技術限制遲遲未能調試的技術壓力。為打破國外技術壁壘，實現項目建設預期目標，金竹山資源再生車間黨支部發揮出了戰鬥堡壘作用。

  結合工作實際，該車間黨支部打造了具有車間特色的“黨建強引領 再生‘鋅’資源”黨建品牌。錨定廢石資源回收示範標杆建設目標，將落實“強陣地”“降成本”“保安全”三項舉措作為切入點，安排骨幹黨員“保姆式”蹲點服務關鍵崗位、關鍵設備，開展工藝設備匹配性技術研究和設備“三精管理”，還利用職工創新平台開展技術革新，攻克了礦石物料粒級有序歸隊技術難關，解決了光電和跳汰設備卡脖子的技術難題……2024年5月，華聯鋅銦再次被認定為國家高新技術企業。

  統籌規劃 推動黨建與業務深度融合

  大坪選礦車間是華聯鋅銦下屬的主力選礦廠，該車間黨支部通過黨建與業務深度融合，念好“學、實、融”三字訣，以高質量黨建領航高質量發展。自黨建品牌創建以來，該車間黨建工作實現了上級決策貫徹好、黨建責任落實好、生産經營融入好、職工群眾凝聚好、人才隊伍培養好的“五好”工作成效。

華聯鋅銦質檢中心黨員活動室（2023年4月30日攝）。新華網發（許夢瑤 攝）

  華聯鋅銦質檢中心主要負責華聯鋅銦産品檢斤發運工作，為守好産品出廠最後一道關，該中心將黨建工作與生産經營工作融合，打造“質向精準 檢映初心”黨建品牌，以“4221”為工作主線，着力形成支部特色，構建“4精4心”黨支部，促進中心各類技術指標穩步提升。

  在黨建引領下，質檢中心以創新管理思維推動數字化改造，積極探索新技術在生産中的運用，不斷提高質檢生産管理效率及水平，先後開發引進MES綜合信息管理平台、智能值守稱重管理系統等信息化系統及平台，在提高工作效率、降低管理成本的同時，實現對現場的精準全面管控。

華聯鋅銦質檢中心大樓（3月5日攝）。新華網發（劉起 攝）

  華聯鋅銦採礦車間黨總支的“紅領精采 綠動礦山”、質檢中心黨支部的“質向精準 檢映初心”、金竹山資源再生車間黨支部的“黨建強引領 再生‘鋅’資源”、新田選礦車間黨支部的“黨建潤新田 科技創鋅銦”、大坪選礦車間黨支部的“築牢戰鬥堡壘 鍛造先鋒大坪”……截至今年5月，華聯鋅銦黨委下轄的黨總支、黨支部共提煉總結了21個黨建品牌，21座堡壘在華聯鋅銦各業務生産環節，不斷凝聚力量、攻堅破難。（完）（羅春明 劉起）