記者從人力資源社會保障部獲悉，近日，人力資源社會保障部辦公廳、住房城鄉建設部辦公廳、應急管理部辦公廳、市場監管總局辦公廳印發《關於推進職業技能證書互通互認的通知》（以下簡稱《通知》），減輕勞動者技能評價取證負擔，促進技能人才合理順暢流動。

　　職業技能證書作為勞動者達到某項技能類職業（工種）技能水平和能力要求的證明，在促進勞動者求職就業、保障關鍵崗位安全生産、推動人力資源合理配置等方面發揮了積極作用。隨着我國經濟結構調整和産業升級步伐不斷加快，技能人才流動日趨頻繁和普遍。由於不同職業技能證書所依據的法律法規、管理實施部門和評價標準規範不盡相同，部分技能人才在跨區域、跨行業就業時，所持的職業技能證書存在互通互認障礙。

　　《通知》着力推動職業技能證書互通互認，促進技能人才資源合理流動、有效配置。在推進重點領域技能人員職業資格證書互通互認方面，《通知》明確對已取得住房城鄉建設、應急管理或者市場監管等其中一個部門頒發的電工、焊工相關職業資格證書的從業人員，在申請其他兩個部門相應證書時，如無特別規定，其他部門可以按照《通知》有關要求，採取免予安全作業培訓（或安全技術培訓）、免予理論考試等方式簡化其考試流程。

　　《通知》還要求，要建立職業資格證書與職業技能等級證書銜接機制，對已取得電工、焊工相關職業資格證書的從業人員，視同達到相應職業（工種）初級工或中級工水平，可按規定參加高一等級技能評價。同時，對未開展技能等級評價的技能人員職業資格，支持各地統籌技能評價資源，探索“一試多證”，即通過一次考試，同時取得職業資格證書和職業技能等級證書等方式，聯合開展技能評價。

　　此外，《通知》要求提高職業技能等級證書的流通性和市場認可度，高質量開展職業技能等級評價，推動職業技能等級證書在全國範圍內通用。（記者吳葉凡）