近日，威勝信息發布2025年半年度利潤分配方案公告，擬派發現金紅利1.22億元，佔其半年度歸母凈利潤的40%，這是公司首次進行中期分紅。這一舉措讓市場將目光再次聚焦於滬市中期分紅的熱鬧景象。

  記者梳理發現，今年以來，滬市1501家上市公司已真金白銀派現1.38萬億元，中期分紅熱度持續高漲。最新數據顯示，已有超10家滬市公司在年內推出中期分紅方案（含3家一季報分紅），合計派發總額超43億元。尤其是半年報披露窗口開啟後，東鵬飲料、藥明康德等公司預計派現金額均超過10億元。隨着中期分紅“預熱”氛圍漸濃，2025年度中期分紅“錢”景可期。

  多家公司加入首次中期分紅

  在這波中期分紅的浪潮中，不少公司是首次實施中期分紅，如藥明康德和威勝信息。

  威勝信息董事長李鴻&&，“公司上市以來，始終保持營收利潤的持續增長。截至目前，已累計現金分紅達9.58億元，股份回購登出2億元。此次構建‘中期分紅+年度分紅’的雙重回報體系，首次擬中期每10股派發2.5元現金紅利，就是希望以切實的行動提升投資者獲得感，踐行上市公司的發展理念。”威勝信息多年來在業務上穩步拓展，不斷創新技術和優化市場布局。此次中期分紅的決策，更是向市場和投資者展示了公司對股東利益的重視。

  7月28日晚間，藥明康德發布2025年半年度報告，數據亮眼：實現營業收入207.99億元，同比上升20.64%，歸母凈利潤85.61億元，同比上升101.92%。與此同時，公司披露中期利潤分配方案，每10股派發現金紅利3.5元。公司相關人士向記者&&，“2025年上半年，為加大股東回報，公司董事會與管理層在已審批20億元A股回購、28.4億元年度分紅、10億元特別分紅的基礎上，決定首次向全體股東派發10億元中期分紅，這充分體現了董事會和管理層積極維護股東利益、提升公司價值的內在驅動。”自2018年於上交所主板上市以來，藥明康德每年現金分紅總額均達到該年度歸屬於公司股東凈利潤的30%，已完成現金分紅金額累計達到約人民幣130億元，無論是分紅比例還是分紅金額，均位列行業頭部。其在科研創新和市場拓展方面的卓越表現，為公司的盈利增長和豐厚分紅奠定了堅實基礎。

  鼎通科技也是首次加入中期分紅的行列。作為通信連接器領域的佼佼者，公司近年來憑藉其在産品研發和客戶服務上的深耕細作，業績穩步提升。2025年上半年，在AI驅動下，市場需求旺盛，公司營業收入實現穩健增長，達78457.43萬元，同比增長73.51%，歸母凈利潤達11539.70萬元，同比增長134.06%。基於良好的經營業績和對未來發展的信心，鼎通科技決定首次進行中期分紅，擬每10股派發現金紅利2元，共計派發現金紅利2784.03萬元。公司&&，公司2025年半年度利潤分配預案充分考慮了公司的盈利情況，結合公司未來資金需求等因素，兼顧公司戰略、未來投資計劃及股東利益，有利於公司的持續穩定發展，不存在損害公司及全體股東，特別是中小股東利益的情形。

  持續分紅形成良性循環

  除了新入局的公司，還有一批公司將中期分紅“進行下去”，東鵬飲料便是其中的突出代表。

  7月26日，東鵬飲料發布半年報，同時推出每股派發現金紅利2.5元的分紅方案。這已經是公司連續兩年進行中期分紅。早在2025年4月，公司就完成了2024年度13億元利潤分配方案的執行，如今再次派發13億元的半年度“現金紅包”。東鵬飲料自2021年上市以來，每年都進行現金分紅，目前累計已發放現金分紅53億元，每年現金分紅比例保持在50%左右。

  通過分層級、多頻次的現金分紅機制，東鵬飲料建立起貫通中期與年度的股東回報體系，充分印證了公司以實際行動回饋股東的經營理念，持續鞏固投資者長期信心。其在能量飲料市場的強勁表現，不斷拓展的市場份額和穩定增長的業績，為持續分紅提供了堅實保障。

  市場人士&&，這種持續分紅的模式，不僅讓股東實實在在地獲得了收益，也在市場上樹立了公司良好的形象。投資者看到了公司對股東利益的重視，以及對自身發展的信心，從而更願意長期持有公司股票，形成了一種良性循環。

  分紅預告傳遞發展信心

  在中期分紅的隊伍中，還有一些公司雖然半年報尚未披露，但中期分紅已經提前“劇透”，三六零便是其一。

  4月8日，三六零披露收到實控人對2025年度中期利潤分配方案的提議，擬每10股派發現金紅利1元。三六零的“提質增效行動方案”顯示，自2018年重組上市以來，公司多次進行現金分紅。截至2024年底，公司累計現金分紅總額約為36.34億元，其中，累計分紅派息金額共計約21.35億元，回購股份金額共計約14.99億元。2024年度，公司每10股派發現金紅利1元（含稅），共計派發現金紅利約7億元。同時，為提高公司長期投資價值，提升每股收益水平，2024年11月，公司將已回購的14580.53萬股股份變更回購用途並全部登出。

  三六零提前劇透中期分紅，傳遞出公司對股東回報的重視和對未來發展的信心。儘管公司業務面臨着市場競爭等諸多挑戰，但通過合理的利潤分配和資本運作，向投資者展示了公司穩健經營的決心和能力。

  政策引導分紅“內驅力”提升

  近年來，在新“國九條”等政策引導下，提高投資者回報已經成為滬市公司的“必修課”。政策的引導猶如春風化雨，滋潤着滬市公司分紅的土壤，使得滬市中期分紅頻次與金額屢創新高。

  記者從上交所獲悉，2024年度，滬市中期分紅實現爆發式增長，約504家次公司實施分紅，金額高達5800億元，家次和金額分別是前三年總和的2.2倍和1.2倍。回顧2021至2023年，滬市中期分紅家數分別為64家次、58家次、107家次，分紅金額分別為858億元、2081億元、2025億元。工商銀行、農業銀行、中國銀行、上海能源、國機汽車等公司在上市以來首次派發中期股息，建設銀行、交通銀行等公司則是時隔多年後再次派發中期股息。此外，有24家滬市公司進行多次分紅，其中玲瓏輪胎在一季度、半年度、三季度均進行利潤分配，另有陜西煤業、天士力等23家公司在年內進行兩次分紅。

  值得關注的是，日前，上交所召開高分紅重回報暨上市公司價值提升座談會，上交所相關負責人&&，上交所將繼續推動上市公司進一步加大分紅力度，增加分紅頻次，用好回購、並購重組、投資者交流等市值管理工具，持續提升公司投資價值。這一系列舉措將進一步激發滬市公司的分紅“內驅力”，讓投資者切實感受到資本市場的溫度和活力。

  從新入局者的首次嘗鮮，到持續踐行者的堅持，再到提前劇透者的規劃，滬市中期分紅的熱潮正逐漸升溫。這不僅是公司對股東的回饋，更是市場健康發展的體現。市場人士&&，隨着2025年度中期分紅大幕的拉開，投資者有望收穫更多實實在在的“現金紅包”，滬市資本市場也將在分紅的良性循環中不斷煥發出新的活力，為實體經濟的發展提供更有力的支持。