金融業高管限薪

  文摘要聞

高流動性綁架全球糧價

  今年夏天異常炎熱,熱浪不僅在俄羅斯點著了一把130年未遇的大火,還使得全球糧價高燒不止。但糧價高漲除了天災,更有人禍。

中國企業海外並購須“智勇雙全”

  目前各國投資審核機構仍主要對來自中國國企的並購行為持排斥態度,這些因素綜合形成了海外並購的首要風險。

空置稅恐難治“空置病”

  在空置房數量尚未廓清的情況下,“房屋空置稅”的提出究竟是開拓了一條調控的新路,還是一個只能在理論上存在的政策烏托邦?

老齡化社會如何攢“養老錢”

  社保基金探索多元化投資策略,基本實現社保基金的保值增值,但老齡化社會臨近造成的缺口增大對社保基金的風險管理水準和投資能力提出了更高的要求。

回收八成閒置就能“輔佐”房政?

  有媒體援引未具名權威人士的話報道説,國土資源部已將一份涉及全國1457宗閒置土地的統計表交予銀監會,銀監會將根據這份“黑名單”做一次全面的風險排查。

“寬鬆”別亦難加息“未有期”

  在經濟數據頻頻“唱衰”的情況下,不僅全球各大央行的加息愈顯無望,寬鬆貨幣政策持續時間將出人意料的漫長。

   專題文章列表

限薪先建“玻璃屋”

危機揭穿了金融高管薪酬潛規則

國企高利潤靠壟斷 領導高薪酬誰能服?[圖]

金融高管:天價薪酬明顯脫離國情 頻遭質疑

須拿捏好市場化管制這個“度”

91.3%的人支援全國推廣國企高管帶頭減薪

高管薪酬逆勢上揚 企業高管該拿多少年薪?

“中國式限薪” 別僅僅限制了農民工

閒話“天價年薪”

[華爾街日記]限薪緊箍咒越念越緊

企業高管該拿多少年薪?

國企高管薪酬誰説了算

金融高薪為何起爭議

“限薪令”下“泡沫人”如何虛擬定價

華爾街高管反擊限薪:奧巴馬福利比我們好

限薪令之外更要完善收入分配體係

金融高管限薪應重在廢除偽激勵機制

民意不彰,限薪令難服眾

中國版限薪令分四類定標準

僅有“限薪令”還不夠

限薪令能否扼住高管“瘋狂年薪”?

高管限薪:關鍵是改變薪酬決定程式

中國版限薪令別成了花架子

銀行獎金成英國輿論焦點

限薪令發揮作用離不開有效監管

限薪令別演化成“再創薪高”

金融國企280萬限薪令將出

限薪令要經民意充分討論

畢舸:金融高管限薪更要限權

繼美髮布限薪令後 全球掀金融企業限薪潮

中國金融國企高管早該限薪了

金融國企高管限薪呼聲再起 國務院擬發文管控

“限薪風潮”席卷全球 金融高管首當其衝

“銀行限薪”問題成英國各大報紙9日焦點

限薪,歐盟學奧巴馬

英銀行擬發放巨額花紅激發公憤

易憲容建議頒布金融高管50萬“限薪令”

歐盟要學美式限薪 法英德等國紛紛開始行動

歐盟要學“美式限薪” 銀行家主動“自律”

法國版限薪令范圍擴大 交易員可能包含其中

救市下猛藥各國金融高管限薪

財政部細化金融類國企高管薪酬

奧巴馬為何發出“限薪令”

限薪令“嘩眾取寵”成分居多 作用恐將有限

美國高管奉“令”限薪 中國高管應主動限薪

歐盟擬對金融機構高管“限薪”

全球掀起限制高管高薪潮

“限薪”聲鵲起 説説金融業高薪背後那些事

華爾街冷眼相對 奧巴馬限薪令成空文?

國企高管們能否降降薪

華爾街高管嫌50萬美元太少 稱限薪是報復

華爾街高管“限薪令”恐難令行禁止

奧巴馬限薪令存在漏洞

奧巴馬50萬限薪令激怒華爾街

中國不妨借鑒奧巴馬限薪令

奧巴馬懲戒金融資本 華爾街限薪50萬美元

奧氏“限薪計劃”疑有漏洞 只能制約小部分高管

奧巴馬對企業高管限薪的現實鏡鑒

奧巴馬限薪令大有空子可鑽

對國企高管也應設置“限薪令”

奧巴馬的“限薪令”與特權心理

[華爾街日記]華爾街質疑奧巴馬限薪令效力

奧巴馬限薪淪落華爾街 最高年薪50萬美元

中國也需要“金融高管限薪令”

華爾街高管限薪計劃順民意合情理

美富國銀行豪華遊惹非議 剛接受了國家金融救援

制度勝于自覺

國企高管減薪給了我們更多的信心

國企高管降薪如何讓人更“放心”?

關于印發《金融類國有及國有控股企業績效評價暫行辦法》的通知

奧巴馬嚴管高管年薪警示中國

保監會:向五家國有保險公司下達“限薪令”

怎樣讓壟斷企業限薪不致屢成兒戲