據美國《華爾街日報》網站3月22日報道，德國的大規模支出計劃已掃清了最後的議會障礙，將為至多1萬億歐元的民用和國防投資鋪平道路，這些投資旨在刺激該地區的經濟，並減少對美國的軍事依賴。

  但經濟學家和國防專家曾警告稱，為了讓德國和歐洲充分受益，除了這筆鉅額資金外，德國還需要開展雄心勃勃（但不一定受歡迎）的結構性改革，包括稅收、官僚機構和勞動力市場改革。

  常駐巴黎的戰略和國防專家弗朗索瓦·海斯堡説：“柏林正在打開存錢罐，甚至在新一屆政府上&之前就開始這麼做了。德國正在想方設法，使其軍事力量能夠與其經濟和戰略地位相匹配。這是一個翻天覆地的變化。”

  這項計劃還設立了一個5000億歐元的投資基金，將在未來12年用於該國長期被忽視的交通、通信、數字和電力基礎設施，以及應對氣候變化的措施。

  另據德國之聲電台網站3月21日報道，德國納稅人聯盟發出警告，認為聯盟黨與社民黨可能組成的聯合政府所提出的國防與基建投資計劃方向錯誤。該聯盟主席霍爾茨納格爾指出：“德國正被繁瑣的官僚主義和低效結構壓得喘不過氣來。我們需要更快的審批流程和明確的責任歸屬，而新的債務基金解決不了這些問題。”

  德國埃朗根-紐倫堡大學教授、經濟學家韋羅妮卡·格裏姆也持相同看法。她&&，新增債務資金根本無法快速投入使用。她在聯邦議院預算委員會中指出，規劃與審批流程才是“資金流動的瓶頸”。

  多年來，德國社會各界一直呼籲減少官僚主義負擔。如今，每兩家企業中就有一家&&，冗長的行政程序、繁複的證明與記錄義務、統計申報及數據保護規定，已經成為阻礙經濟增長的最大障礙。慕尼黑經濟研究所2024年底發布的一項研究指出：“官僚主義過度，每年讓德國損失高達1460億歐元的經濟産值。”

  另一個隱憂是多年來持續加劇的技術與勞動力短缺問題。但勞動力從何而來？德國是一個老齡化社會，未來幾年將有大量人口退休，而新生勞動力嚴重不足。德國貝塔斯曼基金會2024年底發布的一項研究稱，到2040年，每年需要約28.8萬名外國勞動力來填補人力缺口。值得注意的是，這一預測尚未包含即將啟動的國防與基建投資計劃所需的新增人力。

  此外，為了迅速重新武裝聯邦國防軍，德國必須比以往更快地採購武器和軍事裝備。而由於烏克蘭戰爭，德國本土軍工企業已經接近産能極限。美國在特朗普政府治下不再是北約可靠的合作夥伴，德國正將更多軍工訂單轉向歐洲本土企業。這為萊茵金屬和空中客車等公司帶來了黃金時期，它們幾乎擁有定價權。

  格裏姆警告稱，新增預算必須真正用於“提升生産潛力”，否則將帶來新的價格壓力，“如果訂單多於産能，企業就可以隨意開價，特別是在那些需要迅速推進的領域”。