為切實推動各行業踐行ESG理念、健全ESG治理體系建設，助力高質量發展，新華網發起“2024 ESG優秀案例徵集”活動。2024年9月，戴森憑藉其工程教育項目入選新華網“2024年創新驅動與可持續發展”優秀案例。

戴森積極踐行企業社會責任，將ESG與可持續發展理念植根於公司運營及産品開發的各環節。自公司創立起，戴森將産品效能與可持續目標相結合，通過高效、節能的産品滿足消費者對綠色生活的新期待和新需求。戴森在通過科技迭代深耕中國市場的同時，也希望回饋社會，將自身的創新理念傳遞給更多新一代創新人才。戴森通過設立設計大獎，以及與本土院校和政府機構開展工程教育項目合作的方式，為行業和社會輸送具備可持續意識的優秀科創人才。

其中，戴森設計大獎面向工程設計等相關專業的在校生和新近畢業生，致力於解決未來科技、醫療或環境可持續發展等領域的全球性難題。大賽自2016年進入中國，至今已激勵超2萬名大學生為解決上述問題提供方案，累計收到3000多件學生作品，其中有許多優秀團隊正在將産品進一步商業化落地。

在近日舉辦的2024年戴森設計大獎中國大陸賽區頒獎暨校企合作課程啟動儀式上，VirtX虛擬觸覺服裝、CO-JUMP軟體康復手套，以及Dysphagia Dynamics咽韻吞咽障礙康復訓練&&分獲前三名，獲獎團隊均關注到了易被忽視的人群以及他們的實際需求，帶來了具有社會價值的創新解決方案。此外，2020年戴森設計大獎增設“國際可持續發展獎”希望鼓勵更多工程師為可持續發展做出貢獻，首支奪得該桂冠的是E-COATING項目，其團隊代表陳海鋒分享了設計初衷以及項目進展。

2024年戴森設計大獎中國大陸賽區三強團隊

E-COATING是一款環保型降溫塗料，可有效阻隔和反射約 95% 的陽光，當應用於屋頂和外墻時，能夠直接降低建築物溫度，減少空調使用量，從而減少溫室氣體排放。陳海鋒介紹，正是因為受到戴森無塵袋吸塵器的 啟發，他才開始關注綠色可持續等問題，並開啟工業設計之路。如今，E-COATING已經從一項學生創新項目成功轉化為一個具有商業價值産品。團隊已在坐落於大灣區的工廠進行産品初步批量生産，並與業內潛在合作方進行深入交流，以期將可持續的生産和生活方式帶給更多企業及人群。

戴森硬體工程師團隊負責人胡宏飛多次擔任戴森設計大獎的評委，見證了眾多優秀作品的誕生，他提到：“我們希望通過戴森設計大獎，傳遞可持續發展的理念並引領未來發明家們關注自然環境、醫療健康等世界性議題，並創新地運用工程、科學和原創設計解決實際問題。”他對創新人才的潛力信心十足，並期待越來越多的中國設計登上國際舞&，助力可持續未來發展。

為進一步培養年輕一代科創人才的社會意識，活動當天，戴森宣布與上海交通大學設計學院攜手開展教育合作項目，將面向設計專業的專碩學生，開設兩門全新課程，探索與國內高校合作科創人才教育的新模式。

針對更低年齡層的同學們，戴森則開發“工程解決方案：空氣污染”、Crazy Motor 馬達工作坊課程、小小工程師挑戰等課程，通過趣味教學以寓教於樂的方式，讓可持續理念植根於學生心中。為進一步拓寬教育資源的可及性，戴森於今年2月在上海市黃浦區青少年科技活動中心，落地了第二個戴森創想實驗室，作為線下學習和成果展示的空間。截至2024年6月，戴森中小學生工程課程已觸達154個城市。

“黃浦區戴森創想實驗室”學生上課場景

戴森教育及公益項目亞太區負責人柯炎秀&&，“戴森工程教育項目的推進，是我們對可持續和創新承諾的體現。我們相信，通過提供高質量的教育資源和實踐&&，我們能夠助力中國科創教育事業的發展，啟迪和賦能年輕一代共創可持續未來。”