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麗江市玉龍縣:人才回引為鄉村振興引入“活水”

2019年11月26日 15:33:02 來源: 新華網

  近年來,麗江市玉龍納西族自治縣積極探索引進人才機制,實施“玉龍鄉村振興人才”引進工程,從源頭上破解鄉村發展人才“瓶頸”,為鄉村振興引入人才“活水”。

  以人才回引驅動鄉村振興

  玉龍縣是全國唯一的納西族自治縣,也是雲南省級扶貧開發工作的重點縣,貧困面大、基礎比較薄弱,經濟社會發展不平衡。隨著鄉村人員不斷外出,玉龍縣出現了農民人才隊伍老化、基層幹部隊伍青黃不接、高層次人才進不來、本地人才往外流等狀況。

  “實施鄉村振興最關鍵的是首先解決讓人才回到農村去的問題,使農村基層政權後繼有人,農村經濟發展有領路人。”玉龍縣委常委、縣委組織部部長劉寧華介紹,玉龍縣抓住大學生這個重要群體,將大學生返鄉創業作為鄉村振興的一個重要途徑。

  為此,玉龍縣出臺了《關于引進“玉龍鄉村振興人才”回鄉創業富民的實施意見》,通過考察政治素質、創業創新能力以及創業項目的可行性和影響力等,引進了一批返鄉大學生。自2018年4月以來,玉龍縣分批招錄了79名大學生回到鄉村,分布在79個村委會。這批人才的回引,為玉龍縣基層政權建設和産業引領注入了“活水源泉”。

  以“位”和“扶” 拴心留人

  “引鳳要築巢,拴心才能留人。玉龍縣不僅給引進人才位子,還給予扶持幫助、搭建平臺,讓他們安心扎根農村,全力演好振興鄉村的‘大戲’。”玉龍縣委組織部常務副部長和學偉説。

  為留住人才,玉龍縣出臺了有關規定,引進的人才係中共黨員的挂任村(社區)黨組織副書記,非正式黨員的挂任村(居)委會副主任,挂職期間簽訂人才協議,基本報酬與現任村(社區)副職持平,並辦理基本養老保險。

  此外,玉龍縣為引進人才提供從初始創業到創業成長的全過程幫助,不僅在政策支持、登記注冊、經營扶持、技術指導等方面提供優質、優先服務,也在準入許可、土地流轉、貸款貼息、獎勵補貼等方面給予大力支持。其中,創業項目符合相關政策的,優先推薦申報“貸免扶補”創業貸款和黨員帶領群眾致富創業貸款。

  自招錄以來,玉龍縣先後多次組織開展“鄉村振興人才培訓班”“網絡創業培訓班”等培訓工作,讓引進人才及時吸收新知識。同時還結合“九個一批”行動,定向挂鉤專業技術人才,為鄉村振興人才創業工作提供技術支持服務。兩年來,玉龍縣先後投入財政資金1000余萬元,用于鄉村振興人才引進幫扶工作。

  以擔當作為推動鄉村振興

  人才的引入,在較短時間內給玉龍縣山區農村注入了強大活力,基層政權建設、産業發展亮點頻現。

  引進的優秀人才不但改善了村委班子後繼無人的狀況,同時也改變了班子成員的思維和觀念。巨甸鎮武候村挂任黨總支副書記和劍猛積極推進村級電腦化辦公,使村委會各項材料和表格更加規范。同時,他還建立了“武候村群”和“武候村交通安全群”,及時傳播重要信息、交流學習、提醒交通安全等,兩個群共達1000人。

  引進的人才也成為了産業的帶頭人和領路人。挂任魯甸鄉杵峰村黨總支副書記的喬磊主要經營中藥材種植合作社,今年4月向40戶建檔立卡戶發放150畝的當歸種苗,並簽訂了藥材回收協議。今年,杵峰村藥材銷售收入可突破億元。

  據悉,玉龍縣2018年引進第一批44名人才中,有創業項目的就有39人,帶動249戶農戶直接參與創業項目,實現了增收。人才回引,有效推動了當地農村經濟社會發展。(完)(和紅艷 李寧)

[責任編輯: 韓文萍 ]
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