近年來，楚雄彝族自治州永仁縣利用得天獨厚的光熱資源優勢，大力發展特色經濟林果産業，目前種植面積已達53.6萬畝，農民人均達7.8畝。隨着果品企業落地和大果園投産，當地的“用工難”問題日益凸顯。

  為解決企業用工難、引人留人難、群眾就地就近就業增收難的“三難”問題，永仁縣以“幸福裏”租賃社區為載體，搭建新型勞務用工&&，協同解決産業發展、企業用工、群眾就業痛點問題。

  提供“管家式”用工保障與“家庭式”用工環境

  據介紹，永仁縣希望通過建設“幸福裏”社區，搭建新型勞務用工&&吸納農村勞動力，實現就地就近就業，同時，通過培訓把“農民工”培養成為産業工人，為企業提供優質高效的勞務服務，解決企業招工難、留工難、用工貴等問題，幫助農民走上産業工人致富路，形成現代農業産業高質量發展與農民就業增收的良性循環。

查利麼“幸福裏”社區門口（8月23日攝）。新華網發（永仁縣委宣傳部 供圖）

  永仁縣特色林果産業發達，用工的階段性、“脈衝式”特點突出，種植企業長期存在招工難的問題，而當地勞動力又普遍面臨工作難找、崗位不穩定的困境。“幸福裏”社區&&設立企業用工信息&賬、務工人員信息庫，提供服務專員“一人一企、一企一策”對接服務，通過勞務承包、勞務派遣等形式，構建彈性精準用工新模式，根據企業需求上門提供“管家式”“訂單式”用工保障，實現“第三方貼心服務、企業安心生産、群眾省心務工”。

  此外，當地在搭建新型勞務用工&&的基礎上，營造“家庭式”用工環境，讓就地就近就業無“後顧之憂”。據了解，“幸福裏”社區配套建設食堂、洗浴室、衞生間、洗衣房、文體活動場所等設施，將縣客運企業納入服務網絡，上下班專車接送，免費提供吃住行一體、工作生活學習兼顧的綜合保障；統一購買工傷保險，打造“拎包入住、送餐到崗、餐後上工、往返接送”的務工環境。通過解決務工人員基本生活問題，實現打工掙錢、照顧家庭“兩不誤”。

  探索“員工式”規範務工 開辦農民“大講堂”

  據介紹，永仁縣積極構建“用工企業+勞務&&+務工人員”利益共同體，聚焦提升農民素質，通過“基地+社區”模式定期開辦農民“大講堂”，組織就業創業、技術技能、家風家教、法規法紀等方面的輔導培訓，推動傳統農民成長為有組織、懂技術、會經營的産業工人，推動傳統農民變為産業工人，將務工“遊擊隊”變為産業“正規軍”。

查利麼“幸福裏”社區工人在排隊打飯（8月23日攝）。（永仁縣委宣傳部 供圖）

  同時，永仁縣注重加強權益保障，全力保證務工人員工資支付，引導企業為勞動者繳納社會保險。社區大部分務工人員月工資達到4500元，部分晚間加班的務工人員月工資達到5000元，共發放産業工人工資1750萬元，越來越多的農民走上了産業工人致富路。

  目前，“幸福裏”社區共吸納産業工人2351人，其中縣內務工人員1456人，縣外務工人員895人，累計為企業提供用工12.8萬人次；共吸引200余名外出務工人員“回流”；永定鎮、猛虎鄉、雲龍芒果基地3個可容納1600人的“幸福裏”社區“複製版”已經建設完成。

  下一步，永仁縣將進一步完善“基地+社區”模式培訓，開辦“技能大講堂”，將幸福裏打造成為現代産業工人教育培訓中心。同時不斷健全完善工人工資正常增長機制和入股經營渠道，鼓勵務工人員連片承包管理，讓企業和務工人員形成緊密的利益聯合體，實現企業良性發展、農民穩定就業、收入持續增長。（完）（康靜 張嘉琦）