&上，下士柳楊手中拿着一份最新的考核成績單。隨着他將成績一個個念出，背景視頻中播放出一幕幕訓練考核的畫面。

  這是前不久第76集團軍某旅某營組織國慶晚會時的場景。

  對於台下其他觀眾來説，這只是一個以訓練為主題的節目。然而，對於裝步十一連的官兵來説，節目承載着他們的奮鬥故事，有的人甚至看得濕了眼眶。

  這個節目是裝步十一連涂指導員根據連隊官兵的真實經歷編排的，通過舞&呈現在大家面前。

  節目名叫《翻身仗》，分壓力、動力、毅力、實力等4個階段，講述了連隊在一年時間內打了一場“翻身仗”的故事。

  去年4月，上級對該旅進行基礎課目抽考。裝步十一連作為該旅唯一的分隊代表參加考核。結果並不如意，7個課目不合格的成績，導致該旅最終在抽考單位中排名墊底。

  之後的大半年裏，全連官兵知恥而後勇，上下齊心狠抓軍事訓練，並在第二次考核中一雪前恥，在所有抽考單位中取得綜合排名第二的好成績。

  “一場漂亮的‘翻身仗’，離不開每名戰友的努力。這一年，既是連隊的奮鬥史，也是每名官兵的成長史。”涂指導員説，我們通過兵演兵事的形式，再現這段齊心協力走出低谷的奮鬥歷程，就是想以此勉勵大家繼續勇往直前，不斷突破自己，迎接新的挑戰。

  裝步連的一場“翻身仗”

  第76集團軍某旅組織坦克實彈射擊。黃體彪攝

  壓 力

  連隊跌入低谷，我們該怎麼辦

  復盤會前，一排周排長坐在角落，雙眼無神地看著窗外；中士趙慶博也失去了平時的活力，默默地在筆記本上隨意涂畫。涂指導員倚靠在講&上的桌子邊，雙手努力把腦袋撐起來，直到值班員告訴他人齊了才回過神。

  面對7個課目不合格的考核結果，涂指導員的腦子裏有點亂。擔任了3年指導員的他從未想過，連隊會跌入前所未有的低谷。這段時間，恰逢老連長離任，新任連長還在參加上級組織的預任主官集訓。

  其實，收到上級要來抽考的通知時，包括涂指導員在內，連隊很多官兵都抱着僥倖心理：“幾十個連隊只抽一個參考，不一定會落到咱們頭上。”

  無巧不成書。裝步十一連，成為該旅唯一被抽中的建制連隊。

  天氣陰沉，飛沙走石，考核那天好像一切都不順……其實，大家並不缺少這種環境下跑步的經歷，但惡劣的天氣，加劇破壞了大家的心理狀態。“跑的時候風沙直接撲到臉上，感覺呼吸都很困難。”下士黃晨回憶，等過了及格時間，才一半的人通過終點。

  單杠考核臨時調整到開飯前，饑腸轆轆的官兵，猝不及防地被帶到單杠訓練場，考得一塌糊塗。列兵劉毅説，自己平時單杠能拉十幾個，結果考核成績是9個，不及格。

  防毒面具脫戴本來挺拿手，結果被考官指出攜行具使用不符合大綱要求，不合格課目又增加一個。

  兩天一夜的考核結束，天時、地利、人和，似乎一樣沒佔着。

  他們説，從未遇到這麼不順的考核。

  考官説，從未見過這麼差勁的成績。

  作為唯一一個參考的建制連隊，裝步十一連的成績代表了全旅的成績。糟糕的表現讓他們無法向全旅戰友交代，連隊仿佛被貼上了一個隱形標籤——全旅的“吊車尾”。

  涂指導員告訴記者，當時自己的心情很久都調整不過來。連隊訓練成績雖説不算出眾，也一直屬於中上水平。儘管這次考核連長不在位，他也沒想到會考出如此差的成績。更讓人憂慮的是，他發現，整個連隊似乎被一股陰霾籠罩着。

  “考核結束後，我們在外面都不敢提自己的連隊。”二級上士鐘武平説出了大家的心聲。那段時間，裝步十一連成了全旅官兵心中的“痛點”。

  九班一直是全連的訓練尖刀班，這次考核更是讓他們失去了往日的驕傲。班長張寅龍看著門口懸挂的“軍事訓練流動紅旗”，一股羞愧感油然而生。他默默把旗子摘下，暗自想：“這面旗還能挂起來嗎？”

  看到全連官兵一蹶不振，涂指導員有些手足無措。如何轉變心態？如何鼓舞士氣？如何提高成績？有太多的疑問等待他去解答。

  裝步十一連正在進行班戰術訓練。孫瑜銘攝

  動 力

  比失敗更可怕的，是不能正確看待失敗

  這是一場只有一個人發言的軍人大會。涂指導員站在講&&央，面向全體官兵深刻反思。

  面對全連官兵的沮喪，涂指導員很快醒悟過來。他是連隊的指導員、主心骨，必須振作起來，帶領大家從失敗的地方爬起來。

  “考核失利對我們也是一件好事，將我們日常訓練中沒有發現的問題暴露出來，讓我們看到前進的方向。”涂指導員首先表明了自己的觀點。他明白，比失敗更可怕的，是不能正確看待失敗。

  他又仔細分析了此次失利的原因——沒有嚴格按綱施訓，平時降低訓練標準，無法適應考核節奏……

  第二天，涂指導員把全連官兵帶到榮譽室。在榮譽墻面前，全連官兵一同回顧連隊的光輝歷史，獲取力量，重拾信心。涂指導員指着榮譽墻後面空白的位置説：“我們沒有退路，也沒有捷徑可走，要全力備戰下一次考核！連隊的未來，由我們書寫！”

  漸漸地，大家因考核産生的挫敗感轉變成想要重新證明自己的鬥志，越來越多人主動寫下決心書。

  一天晚上，上等兵張玉彬敲開涂指導員的房門。這個本來已經打算退伍的年輕戰士，向指導員表明了態度——留下來，既給自己爭口氣，也為了和連隊一起走出低谷。

  張寅龍帶着全班立下軍令狀，誓要真正發揮連隊尖刀班的作用。

  此時，新任連長也上任了。涂指導員和新上任的鐘連長仔細分析之後，決定從訓練動力上着手，“要想訓練有效果，就要把‘要我練’變為‘我要練’。”

  他們不局限於以往的成績，在全連範圍內選拔，根據不同人的擅長課目進行分組，在各個課目中培養出幾個小教員，發揮“以強帶弱”的酵母作用。四班副班長崔玉健是連隊的體能尖兵，他主動請纓帶領連隊體能不合格人員進行強化訓練。

  在此基礎上，連隊制訂了量化評分制度，按照軍事訓練佔70%，其他表現佔30%的比例制訂評分規則，根據日常情況為每名戰士打分，作為評功評獎的重要依據。

  “練兵有前途，精武更精彩，通過這樣的舉措，讓官兵的訓練動力更強、熱情更高。”涂指導員説。

  毅 力

  成績的提升不是一蹴而就，靠的是日復一日的堅持和努力

  鐘連長坐在學習室門口，手裏拿着一張“人員過關表”，上面記錄着官兵今天的任務完成情況。

  地圖使用是一塊難啃的骨頭。戰士們對傳統的圖上量算掌握較好，但面對圖幅編號、偏角圖換算等難度較高的內容就容易出錯。鐘連長本想靠理論授課加反復練習的方式啃下這塊硬骨頭，但一直沒什麼效果。

  鐘連長聯想到自己參加參謀業務集訓時練習作戰標圖的過程。當時，一名教授給他們授課時提到練習作戰標圖，光靠一遍一遍地刷題是不行的，可以每天專攻一項內容，今天專門練習圖上快速找點，明天專門練習主攻箭頭的畫法……運用這種方法，大家的成績提升非常明顯。

  受到 啟發，鐘連長把地圖使用這一課目劃分成一個個小內容，根據大家的掌握程度制訂計劃，每天攻克一個目標——他把這個方法稱為“小型過關制”。

  一關關攻克、一天天堅持，幾週後，當鐘連長再拿出一套考核試題給大家做時，果然效果非常明顯，不合格的人寥寥無幾。

  既要科學規劃每一步，又要日復一日堅持下來。這一點在中士劉廣雷的身上有生動體現。他是一名裝甲車駕駛員，雖然精通裝甲駕駛專業，但3公里武裝越野的成績一直無法實現突破。

  在排長的鼓勵下，劉廣雷給自己制訂跑步計劃。除了每天完成規定的訓練任務，劉廣雷還要裹着負重馬甲，去操場上落實“加量套餐”。3個月的時間，訓練“帶”走了劉廣雷10公斤的體重和1雙跑爛了的迷彩鞋，給他的是足夠的信心與底氣。

  上等兵金錦耀對單杠有一種天然的抗拒，入伍一年了，單杠一練習成績一直在低水平徘徊。班長朱國慶給金錦耀制訂訓練計劃，每天必須完成規定數量。從一開始班長帶着練到後來自己主動練，金錦耀一練就是半年的時間。從4個到11個，再到最後的15個。“這個過程，前期是痛苦的，到後期是欣喜的。”金錦耀説。

  實 力

  運氣會傾向那些做足了準備、付出更多的人

  打開下士柳楊的手機日曆，可以看到第2次考核的日子——10月27日。那一天的備註欄寫着3個字：雪恥日。

  對於這一天，涂指導員發現了很多類似的豪言壯語——

  張寅龍在筆記本上寫着：汗水的澆灌，會開出最美的花朵，收穫最甜的果實。背水一戰，九班必勝，加油戰友們！

  上等兵馮建元在班務會上説：自信源於自己這段時間以來的努力，加油戰友們！

  收到考核通知時，全連都展現出一種亢奮的狀態。大家沒有了焦慮，取而代之的是誓要一雪前恥的決心。

  考核當天，鐘連長被抽中參加軍官考核，涂指導員再一次獨自帶領連隊參加分隊抽考。這對他個人來説，也是一次證明自己的機會。

  第一個課目就是地圖使用。對此，涂指導員還是捏了一把汗。“這畢竟是一個難點課目，雖然近幾次的測試成績都不錯，但誰也不能保證這次不會出現新狀況。”他更擔心的是，如果首戰沒有打響，將會打擊大家的信心。

  一個小時後考核結束了，涂指導員第一時間了解大家的情況。

  “做足了準備，這次考核做起來得心應手”“繼續加油啊，這個課目算是拿下了”……大家的議論讓涂指導員松了一口氣。

  開了個好頭，官兵的信心也越來越足。最後一個課目3公里武裝越野，大家已經難以掩飾心中的激動。

  “最後一個課目，衝就完了！”不知道誰喊了一句，官兵們的鬥志被點燃。哨聲一響，大家一個個猶如脫韁的野馬衝了出去，為自己的辛苦歷程做最後的衝刺。

  考核順利結束，7個課目全部達標，在所有參考單位排名中名列前茅。總結會上，旅首長對連隊的表現給予高度肯定：“你們這場‘翻身仗’打得漂亮。”

  又是一場復盤會。

  當涂指導員將考核成績傳達給大家時，全連官兵一個個腰板挺得更加直，黝黑的臉上堆滿了笑容，眼睛緊緊地盯着他。“這樣的場景，這一年我不知道想象過多少次，終於實現了。”涂指導員説。

  同樣感動的還有鐘連長，從來到連隊到現在，他從未見大家這麼開心過，他第一次感覺到作為一名連隊主官的成就感。

  “成績往往是實力的必然和運氣的偶然共同作用的結果，但運氣會傾向那些做足了準備、付出更多的人。”會議最後，鐘連長總結道，“這不是結束，是新的開始。”

  從去年失利到現在，裝步十一連又參加了旅營兩級6次考核，均取得優異成績。

  最近的一次考核，涂指導員在全旅幹部中名列前茅，鐘連長帶領連隊取得全營輕武器實彈射擊考核第一名。（楊傑來　石濤　馬振　王鈺凱）

  官兵心語

  迎難而上，還要上而必勝

  遇到難題，選擇迎難而上，還是逃避退縮？

  一次，我正在組織幾名新兵進行圖上量算的補訓。指導員查完哨，在一旁看我全神貫注教學的樣子笑道：“你現在都能教別人識圖用圖了。”

  指導員的一句玩笑話，令我思緒萬千，目光落在那張自製的“訓練明白卡”上。這是去年連隊考核失利後研究出來的小方法。

  “訓練明白卡”由硬紙片做成，我們把自己日常訓練的易錯點、總結出的訓練技巧寫上去，訓練中或考核前看一看，可以提醒自己避免失誤，還可以在卡上加一些鼓勵自己的話，給自己打氣。在我的“明白卡”上，滿滿當當地記錄着關於地圖使用的易錯點、公式步驟，它成為提升我訓練成績的好幫手。

  回想那次迎接上級考核時，我們連隊給旅裏抹了黑。之後，連隊主官帶領大家總結教訓、刻苦訓練、積極備考，誓要在下一次考核中挽回尊嚴。我卻與大家脫了節，儘管知道地圖使用對於自己來説是一個弱項課目，依然在訓練中得過且過。

  當兵這些年，其他課目我都能熟練掌握，唯獨這個課目讓我有點打怵。每次做題我都感覺像在“看天書”，想著還不如出去跑個三五公里來得痛快。我逐漸對這個課目産生了“學不會躲着走”的心態。

  一次連隊模擬考核，我成為全排唯一一個地圖使用不及格的人。面對連長的驚訝和失望，我感到無比慚愧。在連主官眼中，我是一個積極向上的好同志，連隊也在重點培養我，可是在這件事上，我辜負了連隊的信任。

  我想了很多：如果一直逃避，最後很有可能因為我的問題，影響連隊成績，導致大家的努力付之東流。更何況，在工作訓練中，遇到難題不願意嘗試去突破，總是打退堂鼓，我還能完成什麼任務？

  其實難的不是課目，是自己不敢面對缺點短板。

  於是，我下定決心，一定要把這塊硬骨頭啃下來。努力的過程並不輕鬆，但我沒有任何捷徑可走，只有不斷地請教思考，不停地加班練習。終於在考核前，我能夠對這個課目應對自如，後來順利通過考核。

  這次考核後，我有了一個座右銘：“迎難而上，還要上而必勝。”生活中的困難和挑戰，總是試圖阻擋我們前進的步伐，只有迎難而上克服困難，才能取得最後的勝利。如果一直選擇逃避，就只會停滯不前。在今後的訓練中，我會始終保持積極向上的心態，勇於面對困難和挑戰，不斷提升自己的能力和素質。（柳楊）