新華社西安1月28日電（記者欣芷如、毛海峰）“即使是在最困難的時候，我們也沒有讓一個職工回家。”西安紡織集團有限責任公司工會主席楊義卿告訴記者，“對于困難職工來説，能保住崗位、有一份穩定收入，是他們最大的願望。”
西紡集團和五環集團是西安的兩家國有紡織企業。西紡集團是由原西北三棉、西北四棉、西北六棉和西北一印等老國有紡織企業合並而成，目前有2000多名職工。五環集團在原西北第五棉紡織廠的基礎上改制而成，目前在崗職工約有1800人。盡管職工平均收入不高，但西紡集團和五環集團以職工為中心，努力提升職工的獲得感、歸屬感。對于生活困難的職工，企業通過多種渠道對他們進行重點幫扶。
楊義卿和五環集團工會負責人袁瑞娟告訴記者，看病和子女教育的花銷是導致職工生活困難的兩個主要原因，而保住工作崗位、讓職工有穩定收入，對他們來説是頭等重要的事。楊義卿説：“去年七八月份，受效益影響，我們關了100臺織布機，實行輪流上崗，大家的工資都降一點，但盡量保住了每個職工的飯碗。”
當地省總工會、市總工會、民政局等各級組織給了西紡集團和五環集團不少資金補助，集團工會將這些資金全部用于對困難職工的幫扶，將每一分錢都“花在刀刃上”。
楊義卿説：“我們自己也成立了一個‘愛心互助基金會’，每個職工都捐一點錢，工會再補貼一些，將這筆資金用到最需要幫助的人身上。逢年過節，我們都要給困難職工發點錢、發點生活用品，雖然數量不多，但總能給他們帶來一些暖意。”楊義卿提到，集團工會還牽頭幫助職工解決子女入學問題。
王本興是西紡集團的設備維修技術員，2012年，他查出了較嚴重的腎病，平均每個月看病吃藥要花七八百元。屋漏偏逢連夜雨，去年他的母親又查出肺癌，治療費用已經花了10多萬元，醫療報銷額度很小。
王本興告訴記者：“我每個月賺4000多元，是家裏唯一的經濟收入來源。我愛人沒有固定工作，兒子目前在上小學六年級。”除了生活和看病的開銷，王本興每個月還要還1000多元的房貸，經濟上非常拮據。“廠裏給了我很多幫助，還幫我解決了孩子上學問題。”説起自己的孩子，王本興眼裏充滿暖意。
袁瑞娟介紹，集團工會每年都會到困難職工家裏拜訪，了解他們的困難和訴求。誰家孩子考上了大學，廠裏都要發一筆錢給職工，給孩子補補學費的缺口、添置點生活學習用品。“我們廠裏職工感情很好、很團結，誰家有了事情其他人都是搶著去幫忙。”
今年46歲的李新連是五環集團織布車間的一名女工，進廠工作已有20多年時間。愛人早逝，她靠著微薄的收入獨自撫養女兒長大。“我女兒在讀大四，去年剛考了研，她成績好、特別乖巧懂事。”
但李新連每個月的收入只有3000元，她要支付女兒的生活費、公租房房租和日常開銷，每一分錢都要精打細算，幾乎積攢不下什麼錢。她給女兒辦了助學貸款，用來支付大學四年的學費，一共兩萬四，馬上就要到期了，目前還沒有籌到足夠的錢。“幸好，廠裏給了我很多補助，我娃兒考上大學的時候廠裏幫我申請了5000元的補助，去年廠裏還補助了我近1萬元。”説起廠裏對自己的幫助，李新連充滿感激。
“能拉一把是一把，不能把一個人落下了。”袁瑞娟説。隆冬時節，西安兩家紡織廠裏的織布機在高速運轉著，這裏的職工用紡紗織布溫暖著他人，也被紡織企業溫暖著。
