清廉醫院建設是保障人民群眾健康權益的重要民生工程，是推進醫療行業高質量發展的堅強紀律保障。山東中醫藥大學附屬醫院腎內一科黨支部立足中醫藥特色優勢，深度挖掘中醫“治未病”理念與齊魯儒醫文化中的廉潔基因，以“黨建鑄魂、清廉立身”為核心導向，創新探索出一條具有中醫特色的基層黨支部清廉建設路徑，為新時代醫療行業廉潔文化建設提供了鮮活實踐樣本。

作為多次榮獲醫院“六好”黨支部、全省衞生健康系統首屆“黨建品管圈”創新項目大賽一等獎、2023年“構建醫患命運共同體”學術論壇先進集體等多項榮譽的先進基層黨組織，腎內一科黨支部始終將清廉建設與醫療業務、黨建工作深度融合。支部書記蘇珊珊帶領團隊深刻認識到，當前醫院廉潔文化建設面臨教育形式化、風險防控薄弱、傳統文化認同不足、監督管理缺位等現實挑戰。而中醫“治未病”理念中“未病先防、既病防變、瘥後防復”的核心思想，與廉潔建設“防患於未然”的本質要求高度契合；齊魯儒醫“廉潔行醫、仁愛濟世”的文化傳統，更是醫德醫風建設的重要精神滋養。基於此，支部確立了“以中醫智慧賦能廉潔建設，以儒醫文脈涵養清風正氣”的工作思路。

在思想教育層面，支部秉持中醫“固本培元”理念，着力喚醒醫務人員的道德自覺。通過院周會常態化學習、專題廉政培訓、典型案例警示教育等多種形式，重點強化關鍵崗位人員的廉潔自律意識。針對年輕職工群體，在入職教育中專門融入廉潔文化內容，幫助其樹立正確的職業價值觀和利益觀。同時，精心打造廉潔文化宣教陣地，在科室病房、走廊等公共區域設置“凡為醫之道，必先正己，然後正物”“良醫處世不矜名、不計利”等中醫行醫格言，構建廉潔文化長廊，開展“廉潔標兵”評選活動，以文化浸潤的方式築牢思想防線。此外，還創新採用微視頻宣傳、選派優秀代表參與廉潔主題活動等多元形式，增強廉潔教育的針對性和實效性。

制度建設上，支部踐行中醫“法於陰陽，和於術數”的合規思想，構建完善廉潔行醫保障體系。細化黨風廉政責任制考核細則，明確責任清單與量化目標，嚴格責任追究。優化監督管理機制，推行科務公開、黨務公開，建立群眾監督、網站舉報、電話舉報等多元監督渠道，構建“早發現、早提醒、早糾正”的苗頭性問題處置機制。規範醫德醫風考評制度，為每位醫務人員建立個人考評檔案，加大督導檢查力度，充分發揮考評的激勵約束作用，從制度層面築牢廉潔風險“防火墻”。

文化傳播方面，支部創新“潤物無聲”的傳播載體，讓廉潔理念融入日常工作。依託醫院新媒體矩陣，持續推送中醫藥元素廉潔工作動態、典型廉潔事跡，常態化發布中醫藥廉潔“良方”。開展清廉主題徵文活動，製作清廉醫院宣傳圖冊，在科室工作群設立清廉教育專題，時刻警醒醫護人員廉潔行醫。深入挖掘齊魯儒醫文化精髓，傳承“杏林春暖”的仁愛精神，倡導“不恃己所長，專心經略財物”的行醫準則，組織醫務人員學習古代醫家醫訓和警示格言，營造“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍。

監督執行中，支部將中醫“既病防變、瘥後防復”的思維融入日常管理，實現廉潔風險全過程管控。紀檢委員定期與關鍵崗位人員開展談話提醒，對重點環節、重點崗位實行常態化監督檢查。同時，堅持依靠群眾、發動群眾，將反腐敗工作與群眾路線相結合，暢通群眾監督渠道，營造風清氣正的醫療執業環境。

如今的腎內一科，風清氣正的執業氛圍日益濃厚，醫務人員廉潔自律意識顯著增強，醫患關係更加和諧融洽，醫療服務質量持續提升。支部依託齊魯醫派中醫學術流派傳承腎科培元流派中醫藥特色技術項目和齊魯中醫藥優勢專科集群等&&，實現了廉潔素養與業務能力的雙提升。

腎內一科黨支部的實踐探索，通過將傳統中醫藥文化與現代廉潔建設有機結合，打造了“文化+制度+教育”的三維創新模式，不僅為科室高質量發展提供了堅強保障，更為同類醫院基層黨支部開展清廉建設提供了可複製、可推廣的實踐經驗。未來，支部將繼續深耕中醫廉潔文化沃土，持續深化清廉醫院建設內涵，以更紮實的舉措、更務實的作風，為保障人民群眾健康權益、推進清廉山東建設、促進中醫藥事業高質量發展貢獻基層黨組織的堅實力量。（山東中醫藥大學附屬醫院腎內一科黨支部唐靜楠、蘇珊珊、劉迎迎，內科系統黨總支書記彭偉）