近日，《寧夏回族自治區就業促進“十四五”規劃》發布。“十四五”時期，寧夏要強化就業優先政策，構建多層次社會保障體係，努力實現更加充分更高品質的就業。
《規劃》明確，“十四五”期間，寧夏將堅持穩中求進工作總基調，以改革創新為根本動力，以實現更加充分更高品質就業為主要目標，深入實施就業優先戰略，健全有利于更充分更高品質就業的促進機制，完善就業優先政策體係，強化職業培訓和公共就業服務，加強勞動權益保障，千方百計擴大就業容量，努力提升就業品質，著力緩解結構性就業矛盾，切實防范化解失業風險，不斷增進民生福祉，推動共同富裕邁出堅實步伐。
到2025年，全區城鎮新增就業37.5萬人以上，農村勞動力轉移就業375萬人次以上，城鎮登記失業率控制4.5%以內，城鎮調查失業率控制在5.5%以內。高校畢業生、農民工、退役軍人、下崗失業人員等重點群體就業保持穩定。勞動者工資收入合理增長，全員勞動生産率年均增長6%以上。勞動用工管理更加規范，勞動者權益保障進一步加強，勞動人事爭議調解成功率和仲裁結案率分別達到60%和90%以上。結構性就業矛盾有效緩解，勞動年齡人口平均受教育年限達到11.3年，開展補貼性職業技能培訓27萬人次，專業技術人才總量達到38萬人，技能人才總量達到153.7萬人，高技能人才總量達到16.5萬人。創業政策體係不斷完善，創業服務機制更加健全，創新創業孵化基地（園區）數量穩步增長，創業融資支援力度進一步加大，各類勞動者創業創富通道更加通暢。多渠道靈活就業社會保障制度逐步建立，全社會支援創業、參與創業積極性顯著提高。就業領域風險監測預警和應對處置機制不斷健全，失業人員保障水準進一步提高，困難群體得到及時幫扶，就業安全保障更加有力。
“十四五”期間，寧夏堅持經濟發展就業導向，緊緊圍繞自治區“九個重點産業”“十大工程項目”“四大提升行動”和新興産業發展，通過增強經濟發展拉動就業能力、完善就業促進政策體係、健全靈活就業創業政策、提升重點群體就業保障能力、提升創業帶動就業和多渠道靈活就業能力、加快提升勞動者技能素質、提高人力資源供求匹配能力、提升就業品質水準等措施，統籌做好以高校畢業生為重點的青年就業和農民工、退役軍人等重點群體就業促進工作，著力幫扶殘疾人、城鎮長期失業人員等困難群體就業，扶持殘疾人自主創業，統籌做好婦女、大齡勞動者就業幫扶。（記者 馬照剛）
