近年來，寧夏石嘴山市婦聯以“打造一支隊伍、構建一個體系、溫暖一個群體”為目標，立足實際創新創新愛心媽媽“3+3+N”工作法，為每一棵 “小樹苗”帶去陽光雨露,讓每一朵花蕾都盡情綻放。

  健全三項機制，打造一支有愛心、善作為的愛心媽媽隊伍。

  着眼於“長”，推動管理機制長效化。立規矩，制定《石嘴山市愛心媽媽管理制度》，明確工作職責、重點任務、考核評價等各項規定，以制度化管理推動“愛心媽媽”幫扶長效化。精隊伍，創立“1+3+N”志願服務隊伍體系，成立1個市級總隊、3個縣級分隊和N個村級小隊，運用市級統籌管、縣（區）重點督、村（社區）具體抓三級管理方式，嚴抓實導持續激發隊伍戰鬥力。

  致力於“實”，推動工作機制規範化。精準關愛&賬，建立困境兒童動態管理機制，動態更新基礎&賬和結對幫扶關愛&賬，做到排查走訪不漏人、關愛幫扶不缺位；健全常態化關愛困境兒童機制，制定實施《石嘴山市婦&&統常態化關愛困境兒童制度》，規範推進關愛幫扶常態化，實現困境兒童思想有引領、安全有保障、健康有呵護；用活屬地資源，依託紅色教育基地、科技館等，掛牌成立兒童教育實踐基地，組織“愛心媽媽”、困境兒童“小家庭”常態化開展校外實踐研學。

  聚焦於“育”，推動賦能機制系統化。實施素質提升行動，制定實施“愛心媽媽”賦能計劃和專業賦能課程，抓實線上線下培訓，開展各類培訓百餘場，以培訓提升服務能力。實施典型選樹行動。尋找最美“愛心媽媽”41名，開展禮遇最美“愛心媽媽”活動，並廣泛宣傳報道，形成愛心競相傳遞、暖流到處涌動的生動局面。

  創新三種模式，構建一條常態化、精準化關愛幫扶體系。

  創新團隊打造模式，擰成關愛幫扶“一股勁”。築牢組織招募基本盤，充分發揮婦聯組織體系全、人員分佈廣的優勢，動員全市1898名執委帶頭爭當愛心媽媽，以執委帶動引領廣大婦女行動。把握社會招募增長點，動態發布招募令、動員令，全面動員教育、衞生、企業等社會各界愛心人士踴躍參加愛心媽媽招募活動，成功組建一支有生力量強、後備力量足的愛心媽媽隊伍。

  創新陣地打造模式，結成關愛幫扶“一張網”。夯實線下陣地，依託婦女之家，兒童之家、家庭建設指導服務中心，成立愛心媽媽工作室25個，聯合團委、法院打造困境兒童權益維護室、希望小屋86家，讓開展工作有地可去；建強網上陣地，充分發揮互聯網優勢，市、縣、鄉三級建立“愛心媽媽服務群”，及時發布需求信息、徵集活動方案、交流工作經驗，讓關愛幫扶有處可尋。

  創新工作運行模式，形成關愛幫扶“一條心”。建立系統聯動、部門聯動、社會聯動“三聯動”的協調機制，實現關愛救助多渠道、教育引導全方位；建立“三色卡”檔案管理機制，對困境兒童分類管理，提升服務有效性；建立“三心關愛”服務機制，通過“愛心傳遞、貼心關愛、暖心擁抱”活動，打通愛心流動的渠道，實現“小樹苗”關愛幫扶月月有活動，時時有關愛。

  開展N項活動，溫暖千名缺親情，少關愛困境兒童群體

  強化思想引領，厚植兒童家國情懷。開展以講黨史故事、紅色經典誦讀、英烈事跡故事會等為主題的教育活動500場次，開展“書香飄萬家”等主題親子閱讀活動369場次，組織參觀科技館、夏令營等社會實踐活動180場次，參與千餘人次。

  加強安全教育，切實守護兒童安全。利用微信公眾號，強化防溺水、預防未成年人犯罪等兒童安全保護知識的宣傳，累計推送文章200余篇。開展流動課堂、微宣講、互動演練等各類安全教育活動120場次，參與5200人次。

  深化結對幫扶，提升兒童幸福指數。依託“一對一”“多對一”結對形式，通過發放結對卡、小樹苗成長足跡記錄本、舉行結對儀式，2500名“愛心媽媽”與2438名“小樹苗”結成幫扶對子，開展走訪慰問、點亮微心願、心理疏導、作業輔導等活動，慰問困境兒童2500人，為1900名困境兒童實現了微心願，慰問物資達150余萬元，為困境兒童送去溫暖傳遞愛心。（丁靜）