呼和浩特市委統戰部把加強教育培訓作為提升統戰幹部能力素質，推動統戰工作高品質發展的基礎工程、係統工程來抓，堅持問題導向、需求導向、結果導向，持續發力，推動教育培訓工作走深走實。
精心謀劃部署，高位推動培訓工作落地落實
根據全年中心工作安排在年初部務會上研究提出年度培訓重點，將培訓經費納入年度預算，制定《全市統戰幹部大培訓、能力大提升行動計劃》，對目標任務、培訓內容、重點班次、主要措施、任務分工等進行明確，壓實工作責任。整合培訓資源，與呼和浩特市委組織部、市委宣傳部、市委直屬機關工委等5個部門聯合建立合作共用的培訓機制，解決培訓資金、力量、覆蓋面不足問題。2022年以來，共聯合舉辦培訓班5期，共培訓學員3397名。
創新方式方法，建立大培訓理念
轉變培訓就是辦班的傳統理念，在開展常規培訓、專題輔導基礎上，創新方式方法。開展統戰係統幹部素質提升行動，把開展實地觀摩、現場教學，舉辦“微課堂”、“雙月讀書會”、新政策新知識測試，選派幹部外出調訓等納入培訓范疇，多措並舉提升培訓效果。2022年以來，共舉辦能力素質提升行動專題講座4期、鑄牢中華民族共同體意識等培訓班3期，組織旗縣區召開民族團結進步創建工作現場會9期，舉辦“同心學習 立德圓夢”雙月讀書會3期，開展統戰基本理論知識測試1次，選派3個批次幹部到自治區對口部門調訓，鼓勵機關幹部在“微課堂”上分享業務知識和統戰工作經驗。培訓內容覆蓋加強和改進統一戰線工作的重要思想、鑄牢中華民族共同體意識、民族宗教、國家通用語言文字等內容，共培訓學員4240名。
樹立精品意識，打造培訓品牌
牢固樹立品牌意識，以高品質培訓打造培訓品牌，以品牌促培訓。結合統戰工作特點，著力打造“首府同心大講堂”培訓品牌。在師資選擇、內容確定等各環節牢固樹立精品意識。邀請在國內或自治區具有一定影響力的專家學者或領導幹部擔任授課教師，圍繞加強和改進統一戰線工作的重要思想、黨中央出臺的政策法規和重大決策部署為重點內容作講授，培訓范圍重點為市級領導、旗縣區和市直部門主要領導或分管領導，各民主黨派主委、副主委等。2021年以來，共舉辦首府同心大講堂5期，邀請中央民族大學、中央社會主義學院、內蒙古社科聯、內蒙古大學等知名教授對中央民族工作會議、《中國共産黨政治協商工作條例》等內容進行輔導解讀，共培訓各級領導幹部3450名。（何常俊）
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