新華社聯合國７月２８日電（記者王建剛）聯合國安理會７月輪值主席、中國常駐聯合國代表劉結一２８日針對聯合國內部改革問題提出四點建議，強調“改革應有利于聯合國在全球治理中發揮核心作用，更好體現會員國集體意願”。

　　在當天舉行的“聯合國管理改革問題大使級會議”上，劉結一表示，首先，改革應達到加強多邊主義，推動構建合作共贏新型國際關係，推進共商、共建、共用全球治理的總目標。他説：“秘書處應強化落實會員國決策的能力和實效，形成有效的責任傳導機制和反饋問責機制。”

　　第二，要把握時代特徵，緊密圍繞和平、發展兩大主題開展工作。在和平領域，中方支援開展預防性外交，推進持續和平。秘書處應加強資源整合，突出重點，防止面面俱到。應優先解決緊迫問題，直接作用于預防、緩解、解決衝突的關鍵環節。在發展領域，落實２０３０年可持續發展議程是重中之重。

　　第三，將工作指導思想轉向辦實事、見實效，在資源配置、組織結構、決策機制、工作流程、人員構成等方面採取配套措施。

　　他表示：“中方支援秘書處加強人員流動性，解決地域代表性不足問題，要提高發展中國家的代表性。秘書處改革應避免機構交叉重疊，要明確責任、提高效率。要用好財政資源，加強財政紀律和績效管理，將資金優先用于和平、發展領域亟待解決的重大問題。”

　　劉結一説，聯合國內部改革的第四點建議，就是要支援秘書長在改革進程中堅持公開、透明、包容原則，充分聽取會員國意見，聚集各方智慧，與會員國共同推動聯合國內部改革取得符合全體會員國共同利益、聯合國長遠發展的積極成果。

　　他強調，中方支援秘書長先生做出努力，通過改革實現聯合國的自我完善、自我發展，更好完成《聯合國憲章》賦予的職責，實現維護和平、促進發展兩大目標。

【糾錯】

責任編輯： 劉陽