銳讀丨相互信任是重要的戰鬥力

    建強軍隊，離不開相互信任；打贏戰爭，少不得相互信任。鄧小平曾在一次軍內會議上提出：“相互信任本身就是戰鬥力，是重要的戰鬥力。”

    什麼是相互信任？就是戰鬥打響後，向戰友大喊一聲“掩護我”，然後就衝進槍林彈雨；就是利益攸關時，不為個人謀事，把自己放心地交給組織；就是使命任務當前，放手讓同志去幹。這一幕幕場景，在我軍歷史上並不鮮見，而且是好傳統、好作風。

    軍隊是要打仗的。能夠“將後背交給友軍”，部隊才能配合密切，在某個方向取得重大突破；敢于“把生命托付戰友”，官兵才能心無旁騖，竭盡全力完成險難重任。相互信任、生死相依，既是部隊戰鬥力強的體現，也是官兵敢打硬仗、能打勝仗的重要依憑。相反，如果上下之間隔閡深重、虛情假意，同級之間以鄰為壑、相互猜忌，個人對組織遮遮掩掩、躲躲藏藏，這樣的集體就會像一盤散沙，想要有很強的凝聚力戰鬥力是絕不可能的。

    戰爭年代，官兵相互信任的情感基礎非常深厚，經受住了血與火、生與死的考驗。現在，社會價值觀念多元多樣，每個人的追求不盡相同。特別是受一些不良風氣影響，人際交往中摻雜了些庸俗成分、功利色彩、防備心理。這種變化進入軍營，極易影響官兵的相互信任。如果帶兵人看到戰士有毛病就認為“覺悟不高”，戰士看到幹部處理敏感事務就認為有“暗箱操作”，相互之間的信任就會變得很脆弱。

    現代戰爭是體係與體係的對抗，每一個環節既是其他環節的“後背”，又是其他環節的“掩體”。打贏戰爭，對相互信任的要求不是降低了，而是更高了。未來戰場上，上級信任下級，部隊就會有機斷處置的創造性；下級信任上級，戰場就會有順暢的高效指揮；同級相互信任，應敵就會有奇絕的密切配合。沒有相互信任，難成體係鐵拳。部隊一旦變得孤立遲鈍，就會在瞬息萬變、立體打擊的戰場上陷入被動。

    部隊是一個革命大家庭，官兵的理想信念、目標追求從根本上講是一致的。培養相互信任的同志關係重在平時，每名官兵都應做到以志相交、以心相契，把全部心思和精力放在強軍興軍的事業中、備戰打仗的使命中。只有相互之間肝膽相照、彼此信賴，遂行任務才能呼吸相通、攥指成拳。