近日，省人社廳、省安委會辦公室聯合印發《關於加強勞務派遣和靈活用工人員安全管理工作的通知》，明確要求進一步做好勞務派遣和靈活用工人員安全管理工作。

　　《通知》明確，勞務派遣單位和用工單位作為安全生産責任主體，要嚴格落實安全生産責任，加強安全教育培訓，未經安全培訓合格的不能上崗，危險崗位嚴控勞務派遣用工數量，煤礦井下嚴禁使用勞務派遣和靈活用工人員，要經常性開展隱患大排查活動，對排查出的各類風險隱患要列出清單、建立&賬、及時整改，進一步規範企業安全生産和勞動用工行為，做好勞動者權益保障的各項工作。

　　《通知》要求，各地要強化安全生産政府監管責任和企業主體責任落實，各地安委會辦公室發揮統籌協調作用，各級人社部門要嚴格按照法定要求對申請經營勞務派遣、實行特殊工時制度進行審批，各負有安全生産監管職責的主管部門要以安全生産問題易發的建築、交通、礦山、化工、新業態等行業為重點，加強對勞務派遣單位和用工單位安全生産和勞動用工指導服務，將勞務派遣和靈活用工人數佔比超50%的企業納入重點監管對象，實行全覆蓋監督檢查，監督檢查結果作為單位誠信等級評價的重要參考依據。(侯藝松)

【糾錯】

責任編輯： 王曉震