決戰決勝扭虧脫困，節能創效一路同行。自3月份開始，吉林油田公司開展連續60天的辦公、生活用電節電創效活動。

　　近年來，伴隨著油氣産能建設規模的逐年增加、産量的持續攀升，公司各係統用電量也呈現增長趨勢。

　　直面這一嚴峻形勢，新年伊始，公司提出了“多措並舉消化電費上漲成本增量，實施峰值電量壓減專項工程，發揮物聯網作用，加大躲峰填谷力度，壓減峰值電量1億度”目標。

　　錨定這一靶向任務，生産運作係統將節電工作作為節約成本的重要措施之一，結合全公司目前電量消耗現狀，全面深入電量分析，積極制定節電措施，利用3月份、4月份的時間，在全公司范圍內開展辦公、生活用電節電創效活動，力爭活動結束，辦公和生活用電能耗節約5%，助力節電1億度目標順利實現。

　　高度重視，明確責任目標

　　公司要求各單位各部門高度重視，結合自身工作崗位實際，制定辦公、生活用電考核標準，明確各類用電時限、時段等具體內容。圍繞節電5%的既定目標，科學制定節約用電計劃方案，落實責任部門（單位）、責任人、明確節電運作任務、措施和節點。同時，輔以嚴肅的考核獎罰辦法，確保從思想源頭當回事，從行動過程見實效。

　　強化管理，狠抓過程管控

　　各單位各部門專門成立了辦公、生活用電檢查組，對本單位涉及辦公、生活用電的情況進行定期檢查、不定期抽查和隨時督查。對于發現的各類問題，能立即整改的立即整改，不能立即整改的限期整改，對反覆督促仍然督查不利的，敢于黑下臉來，剛性考核。公司用電監察站隨時深入基層，重點檢查各單位辦公、生活用電是否存在浪費現象。

　　全面宣傳，營造濃厚氛圍

　　要求各單位各部門加大宣傳力度，充分利用多種媒體，將國家電價漲價形勢、公司節電任務目標等反覆進行宣講、宣貫，讓全員對節約用電工作入腦入心，不斷增強全員主動節電、自主節電意識，營造濃厚的節能耗、創效益氛圍。

　　連日來，廣大幹部員工積極響應，瞄準身邊點滴，自覺行動起來。所有機關、院所、作業區部、後勤輔助站隊等辦公場所以最大限度減少用電、節約用電為原則，在保障正常辦公和生活需求的前提下，空調、印表機、復印機等辦公設備“能關則關，能停則停，能省則省”，其他辦公、生活用電能降低負荷的盡量降低負荷，能優化減少合並使用的盡量優化運作，堅決杜絕各類無謂的浪費，為徹底打贏扭虧脫困翻身仗作出最大貢獻。（吉林油田）