對員工脫離物質激勵
2012-03-02   作者:李厚霖  來源:經濟參考網
 
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《驅動力》
作者:[美]丹尼爾平克
出版:中國人民大學出版社

    人,永遠是企業中最不可控的要素。我們已經不再身處那個用錢留人,用錢砸出成績的年代了,物質激勵只會陷入惡性循環。當我們洞察到企業經營的這些問題並為之困惑時,這本書卻已經把問題的來龍去脈甚至解決方法都寫了出來。這本書顛覆了絕大部分企業的用人思路,讓我們對人的潛能和創造力有全新的認識!

——HIERSUN恒信鑽石機構董事長 IDO 基金創始人 李厚霖

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