針對大學生職工特別是家庭貧困大學生職工的購房難問題，安徽馬鞍山鋼鐵集團控股有限公司專門成立馬鋼大學生職工購房首付款貸款政策，通過提供低息購房首付款，幫助公司大學生實現住房夢，解決青年人才的後顧之憂。
   據悉，馬鋼從１９９９年到２００８年較為集中的招收了一批高校畢業生，人數約在１３００多人，其中七成以上是外地大學生，且多數來自農村，一般家庭經濟條件較為薄弱，再加上近幾年來房價的一路飆升，購房問題成為許多大學生職工的首要難題，其中有六成以上人是缺少購房首付款。
   根據大學生職工購房的實際困難，馬鋼針對實際情況，由公司專門拿出一筆錢設立了大學生職工購房首付款貸款基金。基金貸款對象為１９９９年起進入馬鋼工作的全日制本科及以上學歷的在崗職工。通過申報、登記、排序，每年將為約３０－５０名還沒購房的大學生職工提供最高限額１０萬元的購房首付款貸款，貸款利率比照同期國家住房公積金貸款利率減半執行，如有還款困難的還可以申請在貸款的前兩年只還利息，不還本金。
   “現在都説買房難，但對我們這些來自農村的剛畢業大學生更是難於上青天。”，馬鋼四鋼軋總廠的大學生職工尹天平説，他來自農村，家庭經濟條件較差，在購房問題上父母能給予的支持非常有限，加上上班時間較短，積蓄又少，面對高房價，想要一次性拿出購房首付款根本辦不到。２００８年結婚後，他和妻子一直蝸居在１０多個平方的單位宿舍，孩子一出生就被送到老家由父母撫養。
    今年，馬鋼大學生職工購房首付款貸款基金成立後，他和其他３７名大學生職工一起成功獲得了首批購房首付款貸款。目前，尹天平已經在首付款貸款的幫助下，購買了一套７６平方米的房子，並準備裝修好後將父母和孩子都接過來。“雖然還有一定的還款壓力，但是我現在心裏踏實了，也有了家的感覺”。
   馬鋼相關負責人&&，按照目前計劃的每年３０－５０名大學生的貸款規模，７年後，馬鋼大學生職工購房首付貸款基金將形成３５００萬的自轉基金，標誌着馬鋼建立了幫扶青年人才購房的長效機制，同時也增加了企業吸引人才的優勢和砝碼。