7月11日，哈爾濱市首個勞動教育校長發展共同體——“李秀文校長發展共同體”啟動會在第一二五中學召開。

　　哈爾濱市委教育工委專職副書記張國明，市教育研究院黨委書記、院長包亞奎，市教育研究院培訓中心主任史咏梅，市學生發展服務中心副主任官哲，南崗區教育局黨組書記、局長張慧莉，南崗區教育局黨群科科長、四級調研員張嘉濱，南崗區教師進修學校黨支部書記、校長張岩煒，中國基礎教育知網黑龍江分公司項目經理孫立森，浙江東隆教育集團執行總裁張春燕以及“哈爾濱市李秀文校長發展共同體”全體核心成員共話勞動教育，共研五育融合，為深化哈爾濱市勞動教育書寫新篇章。

　　啟動會上，南崗區教育局黨群科科長、四級調研員張嘉濱向與會嘉賓介紹了南崗區中小學校長作為領銜專家開展共同體建情況、南崗區推進勞動教育工作的總體情況。南崗區教師進修學校張岩煒校長對李秀文校長的專業履歷、成長經歷、勞動教育研究成果進行了介紹。通過125中學勞動教育專題宣傳片的介紹、共同體領銜專家李秀文校長的專題工作匯報，全面向展示了李秀文校長發展共同體領銜專家的專業能力、領銜專家對勞動教育發展共同體團隊建設的謀劃和布局，以及領銜專家學校的實踐基礎和獨特資源。

　　據介紹，“李秀文校長發展共同體”是由來自南崗區、香坊區、松北區、阿城區、平房區、呼蘭區、巴彥縣和方正縣的15位成員組成。會上，他們互聯互通、互學互鑒，分別做了學校辦學情況介紹。

　　與會領導為“李秀文校長發展共同體”各成員單位進行了授牌。

　　哈爾濱市教育研究院黨委書記、院長包亞奎指出，勞動教育發展共同體要率先在深入研究“五育融合”如何落地、“學科融合”如何增強、“全景育人”課程如何構建、“一體化”發展如何推進等方面下好功夫。共同體成員要挖掘優質資源，激活學校的辦學活力，用實幹回饋社會訴求。同時，要深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，以更加紮實的工作作風，抓好各項工作措施落實，為奮力開創新時代省、市中小學勞動教育工作新局面共同努力。

　　哈爾濱市委教育工委專職副書記張國明強調，校長們要提高政治站位，不斷推動勞動教育發展共同體走寬、走深、走實，達到共識、共建、共享、共贏的目標，促進區域內勞動教育質量整體提升，構建集校長培養、教師發展、教學研究、科技研發、文化傳承、服務學生於一體的全方位、多層次協調發展的勞動教育體系，促進優質勞動教育資源的集成和共享，全力打造哈市勞動教育精品工程，為哈爾濱市勞動教育作出應有的貢獻。

　　結合哈爾濱市校長發展共同體建設的總體要求，哈爾濱市教育研究院培訓中心主任史咏梅為成員校長們進行了主題為《創建校長發展共同體培訓模式 探索校長專業成長新路徑》的培訓指導，從校長發展共同體的研修項目意義、團隊研修模式、團隊構建由“他組織”向“自組織”轉型、成果物化與智庫建設等方面進行了深度解讀。

　　哈爾濱市學生發展服務中心副主任官哲針對勞動教育校長發展共同體建設的前期籌備、調研結果、規劃章程等情況進行了全面指導。

　　會上，共同體領銜專家李秀文校長與東隆教育集團執行總裁張春燕簽訂了數字化賦能共同體合作協議。

　　在哈爾濱市教育局、市教育研究院、南崗區教育局和教師進修學校的大力支持下，在浙江東隆教育集團、杭州師範大學新時代勞動教育信息技術研究院的共同助力下，哈爾濱市成立的首個勞動教育共同體將不斷引發共同體成員的智慧碰撞，以“緊密型”“協作型”“託管型”“幫扶型”“互聯網＋”模式，全域協同推進哈爾濱市勞動教育，為構建哈爾濱市優質均衡的勞動教育服務體系做出積極貢獻。（完）