1月30日，玉屏自治縣朱家場鎮興隆村的玉屏興順農業發展有限公司，公司負責人張燦忙着組織復工復産，加工生産大米。
“我們的優質大米在過年期間供不應求，這兩天一直在加緊生産。”張燦告訴記者，公司今年計劃加工生産大米1000噸，需增聘5名工人。
張燦是土生土長的興隆村人。學生時代，他的夢想是走出老家。如今，這個“90後”新農人不僅回到家鄉，還從鄉村“歸雁”變身振興“頭雁”。
為什麼回鄉？每每聽到這個問題，張燦都笑着説：答案就在這片稻田裏。
他和家人將家鄉優質米生産基地擴大至4800畝，並應用新品種、新技術，進行統一的機械化作業，秋收産量達到3000噸，年均帶動農戶增收200萬元。
選準一個人，改變一個村。全面推進鄉村振興，迫切需要一支強大的“領頭雁陣”，他們將與生俱來的桑梓情懷，“發酵”成振興家鄉、帶領鄉親增收致富的責任使命。
在平塘縣克度鎮先進村，提起富農種養專業合作社負責人江軍海，鄉親們都紛紛豎起大拇指。
“他帶領大家找到了一條致富路，我們都很感謝他！”村民江軍紅感激地説，江軍海不僅為他提供種植技術指導，還幫他通過電商平台銷售百香果，一年收入近5萬元。
目前，在江軍海的帶動下，先進村大力發展百香果産業，讓農戶在家門口就業增收。
頭雁領航群雁隨，人才振興産業興。近年來，像張燦、江軍海一樣的致富能人不斷涌現。他們扎根貴州鄉土，投身鄉村建設，為鄉村振興匯聚新動能。
鄉村要振興，産業是基礎，人才是關鍵。為加快培育鄉村産業人才隊伍，增強農業農村高質量發展人才儲備，貴州開展了鄉村産業振興帶頭人培育“頭雁”項目，着力建設一支能夠引領一方、帶動一片的隊伍。聯合浙江大學、華南農業大學、西北農林科技大學開設的貴州“頭雁”班，2022年培育了720名“頭雁”。
“在華南農業大學培訓中，我聽了專家全方位、深入淺出的講解，實地考察多個項目基地，深刻理解了農業現代化的發展方向。”赤水市禦豚苑生態養殖有限公司負責人袁利雄説。
同時，省農業農村廳還成立了鄉村産業振興帶頭人培育“頭雁”項目工作領導小組，統籌實施全省“頭雁”項目培育工作，專門梳理形成了系列激勵政策，從金融信貸服務、激勵保障、資金支持、産業扶持、跟蹤服務5個方面為“頭雁”成長提供全方位、立體式保障。
培育項目後期，全省各級農業農村部門還組織引導“頭雁”聯農帶農、興農富農，通過直接帶動、輻射聯動、服務拉動等方式，支持“頭雁”帶領周邊農民學技術、學管理、闖市場，整合優勢資源，延長産業鏈條，建立資源共用共享機制，提升農戶生産經營能力和抵抗風險水平，把小農戶引入現代農業發展軌道，從而推進鄉村産業基礎高級化和産業鏈現代化。
讓鄉親們多掙錢，是余慶縣鳳香苑茶業有限責任公司負責人毛承秀回鄉的目標。10多年過去了，毛承秀帶領余慶縣松煙鎮518戶村民種植茶葉3萬餘畝，每年茶青採摘臨時用工及基地管護用工達6萬人次。
“我的目標就是讓村子更美，村民更富。”在浙江大學學習後，毛承秀收穫頗豐，準備從科學管理、優化産品、産業融合三方面把茶産業做大做強，帶動村民共享發展紅利。
“頭雁”注入人才“活水”，鄉村生機勃勃，田野充滿希望。（記者 吳傳娟）
