日前，在西秀區金武安保公司總部，10余名剛進公司的退役軍人正在做上崗前的最後培訓。
“我們邀請老師對崗位需求、技能要求開展專業培訓。同時，公司預留一定的管理崗位，讓優秀退伍軍人有提升空間。”金武安保公司負責人趙宇飛説。該公司通過與退役軍人事務局合作，打造退役軍人就業培訓基地，已吸納641名退役軍人就業。
今年以來，西秀區退役軍人事務局在開展黨史學習教育過程中，聚焦為退役軍人辦實事，除了吸納退役軍人就業外，還通過政策扶植，幫助部分有能力的退役軍人實現創業夢想。
在西秀區新場鄉枝楊村，退役軍人楊金剛承包1500畝茶園，今年茶園僅夏秋茶産值就達400萬元左右。但楊金剛在創業之初，遇到土地流轉困難、資金缺乏等問題，西秀區退役軍人事務局通過政策扶持，幫助他解決問題，最終讓他實現創業夢。目前，楊金剛不僅實現創業夢，還帶動周邊群眾增收。
“現在茶園每年帶動務工5萬至6萬人次，務工群眾每天平均工資100元。下一步，我們將深入推進茶旅一體化，帶動更多農戶參與。”楊金剛説。
據悉，今年上半年西秀區退役軍人事務局對有就業意願的522名退役軍人，建立一人一檔定期跟蹤服務；對有就業和創業需求的332名退役軍人，有針對性地協調提供就業崗位、創業咨詢、金融扶持等服務。截至目前，該局助力退役軍人就業200多人次，為退役軍人成功申辦創業貸款21筆346萬元。（記者 姜雨熙 通訊員 伍巧玲）
