近日，廣西河池市宜州區精心培育的“宜州繅絲工”勞務品牌在全國勞務品牌大會上引發關注。截至目前，該品牌已帶動5.6萬名群眾實現家門口就業，高技能人才總量從2021年的392人增至975人。

  “以前要去廣東打工，如今在家門口就能月入6000元！”在宜州，越來越多的群眾通過“訂單式”培訓實現了就業提升。廣西嘉聯絲綢股份有限公司與多所院校共建“車間課堂”，將教學搬進生産線，實現“招工即招生、入企即入校”。五年來，當地累計培訓繅絲工3165人次，穩定就業率達98%。

  宜州區創新推出“一對一”人社專員服務機制，主動為企業送政策、送資源。目前已有15家繅絲企業實現規範發展，帶動5025人穩定就業，孵化成功率達91%，高出全區平均水平20個百分點。

  宜州區還打破傳統職稱評審限制，推行“以賽代評”“業績主導”新機制，今年已有11名繅絲工憑藉技術成果直接申報高級職稱。龍頭企業建立“技能+薪酬”制度，使高技能人才平均薪酬上漲10%，最高年薪突破20萬元。

  依託跨省勞務協作機制，宜州區創新“訂單式”輸出模式，累計輸送脫貧勞動力6177人，人均月收入穩定在5500元以上，實現了“輸出一人、致富一家、帶動一片”的就業幫扶效果。（林秋妮）