“十四五”期間，金昌市失業保險充分發揮保生活、防失業、促就業多重功能，通過一系列精準有力的政策“組合拳”，有效穩住就業大局，兜牢民生底線，助力企業紓困發展。
在減輕企業負擔、穩定就業方面，金昌市通過延續實施階段性降低失業保險費率政策，將費率穩定在1%，累計為企業降低用工成本超1.6億元。同時，深入落實失業保險穩崗返還政策，累計向企業發放返還資金1.01億元，直接為企業紓困解難。此外，全面推行技能提升補貼政策，有效激勵企業職工提升職業技能水平，增強了就業的穩定性和企業的內生動力。
企業人才專場招聘會現場
在民生保障和重點群體幫扶上，金昌市精準施策。通過暢通失業保險金申領渠道，優化經辦流程，確保失業人員待遇按時足額發放，“十四五”期間累計發放失業保險金3646萬元，牢牢兜住了失業人員的基本生活底線。針對青年群體就業難題，我市積極落實一次性擴崗補助等政策，鼓勵企業吸納高校畢業生就業，助力青年群體順利邁入職場。
在優化服務體驗、推動政策落地見效的過程中，金昌市不斷創新服務模式，開展“社保服務進萬家”“金小保”講堂等系列活動，主動對接企業與職工需求。充分利用大數據技術，動態識別符合政策條件的單位和個人，主動推送信息，推行“免申即享”服務和全程網上辦理，實現失業金申領等業務“零跑腿、快辦結”，讓社保服務更加便捷高效。
這套集“減負、穩崗、擴崗、提技、保生活”於一體的事業保險政策體系，幫助金昌市有效應對風險挑戰，確保就業形勢總體平穩。（記者：胡有春）
