秋日的秦州大地，層林盡染間涌動着蓬勃生機。在藉河岸邊的櫻桃園裏，“秦州大櫻桃新農人”正忙着給果農傳授管護技巧；城區周邊的就業工廠內，縫紉機聲與笑聲交織，婦女們在家門口實現增收；鄉村小道上，公益性崗位的保潔員仔細清掃路面，讓村容村貌愈發整潔……這一幅幅生動的民生圖景，正是秦州區以就業幫扶激活鄉村振興動能的生動寫照。
就業是民生之本，更是鄉村振興的“金鑰匙”。秦州區錨定“穩就業、促增收、固成果、興鄉村”目標，將就業幫扶貫穿鄉村振興全過程，用勞務輸轉、技能培訓、公益崗位、就業工廠四股力量，織密民生保障網。
為讓農村勞動力“出得去、穩得住、能增收”，秦州區人社局化身“就業紅娘”，一邊入戶摸排建立勞動力動態數據庫，一邊跨省對接優質企業，在外地搭建21個勞務基地，開發5萬餘個崗位。“春風行動”招聘會現場人頭攢動，“直播帶崗”直播間裏諮詢不斷，“秦州勞務”公眾號實時推送崗位信息，線上線下聯動的輸轉模式，讓11.55萬名農村勞動力帶着希望奔赴崗位，其中5.6萬名脫貧勞動力實現穩定就業，32.98億元勞務收入成為群眾增收的“壓艙石”。
技能提升是就業的“通行證”。圍繞勞務品牌建設，走出“培訓一人、精熟一技、帶動一片”的路子。“天水智造技工”省級品牌叫響省內外，“秦州藉河技工”“秦州顧家米人”等市級品牌扎根鄉土，878名農村勞動力通過育嬰員、果樹工等定制化培訓，從“莊稼漢”變身“技術工”。“理論+實操+就業”的培訓模式，“政企校”聯動的培養機制，讓技能培訓真正成為群眾致富的“助推器”。
鄉村振興離不開“家門口”的保障。針對無法外出的就業困難群體按需設崗，3750個鄉村公益性崗位覆蓋420個行政村。衞生保潔員守護鄉村顏值，公共設施管護員保障民生服務，愛心理髮員傳遞溫情，這些“小崗位”不僅讓困難群眾有了穩定收入，更激活了鄉村治理的“神經末梢”。
58家就業工廠（幫扶車間）則成為就近就業的“主陣地”。從農産品加工到手工編織，從服裝製造到電子組裝，多樣化的産業形態吸納1592人就業，其中868名脫貧勞動力實現“顧家、掙錢兩不誤”。聯合督查組定期開展安全檢查，讓就業工廠在規範運營中穩步發展，為鄉村産業注入活力。
如今的秦州，就業幫扶的暖流浸潤鄉村每個角落。秦州區正推動勞務輸轉從“季節性突擊”向“常態化服務”轉變，以更實舉措、更優服務，讓就業之花在鄉村振興的沃土上絢麗綻放，為全區經濟社會高質量發展注入持久動能。（秦軒）
