原標題：企業家服務卡體現“鎳都溫度”
近日，一張印有鎳都標誌的卡片，讓金昌企業家暖意融融。
在全市民營企業座談會上，如佰金屬、坤森新能源等12家企業代表欣喜獲頒“鎳都企業家服務卡”。這張卡片不僅是一份榮譽，更是金昌優化營商環境、構建親清政商關係的生動注腳。
“‘鎳都企業家服務卡’首批惠及460余位企業家。”金昌市發展改革委主任張仰才介紹，獲卡對象覆蓋金昌市各領域優秀企業代表——年産值前列的工業、商貿、服務及建築業企業，表現突出的新入規“四上企業”、科創企業和高技術企業領軍人物，以及落地重大招商引資項目的投資人及高管團隊。
服務卡實行年審機制，確保榮譽與貢獻動態匹配。持卡企業家可暢享市域內公共交通、景區游覽、學習培訓、運動健身、文化藝術等多項免費服務。
關懷更延伸至“後院”與“後代”：持卡人及其父母在健康、養老、住房方面享受優先保障，子女在入學、就業等環節享有專項補貼與政策扶持。
“這份‘金昌溫度’，正是企業敢闖敢幹的底氣所在。”甘肅金澤川增材製造有限公司副總經理文永紅感觸尤深，“相關部門正積極協調，優先安排我的孩子就近入學。”
為了讓政策暖流精準滴灌，金昌市着力健全服務保障機制。通過建立部門聯動、政企協同工作體系，確立政企溝通聯席會議制度，確保服務卡各項待遇紮實落地。同時強化企業家精神培育與關懷，對貢獻突出者優先推薦為“兩代表一委員”及國家、省級榮譽候選人。創新推出企業家容錯糾錯機制，在法律框架內給予試錯空間，激勵大膽開拓。政府甘當“有事即到、無事不擾”的“店小二”，依託“12345”接訴即辦與法治化營商環境問題線索舉報平台，確保企業訴求“事事有着落、件件有結果”。
一張服務卡，承載的是一座城市對奮鬥者的敬意。
隨着營商環境“四大工程”、20項重點任務及“十大創新舉措”紮實推進，金昌發展活力持續迸發。今年1月至4月，全市新增經營主體2986戶，同比增長19.8%。（新甘肅·甘肅日報記者 謝曉玲）
記者手記
小卡片裏的營商辯證法
一張小小的“鎳都企業家服務卡”，不只是交通、旅游、教育等具體便利，更是一座城市尊商、重商、安商、親商、護商的鮮明態度與務實行動。它折射出的，是金昌優化營商環境、構建親清政商關係的深刻辯證法。
其“小”，在於形式便捷。卡片雖輕，卻精準對接企業家日常所需與後顧之憂，將無形的關懷轉化為可感可觸的實在服務。
其“大”，在於格局與誠意。它傳遞的是對企業家價值的尊重，對市場活力的珍視，對高質量發展核心動力的深刻把握。
從破除市場壁壘到建立容錯機制，從“店小二”式服務到訴求“接訴即辦”，金昌正努力打造讓企業家安心經營、放心投資、專心創新的制度環境和社會氛圍。
優化營商環境，核心在於處理好“親”與“清”的關係。金昌的實踐啟示我們，“親”不是無原則的親近，而是靠前服務、排憂解難的擔當；“清”不是疏遠冷漠，而是邊界清晰、公平公正的法治保障。
以制度創新為基石，以服務溫度暖人心，方能讓企業家的創新活力競相迸發，讓城市的發展動能持續澎湃。
小卡片托起大關懷，硬舉措優化軟環境。期待金昌這張“金名片”持續擦亮，也期待更多地方能從中汲取智慧，不斷探索優化營商環境的新路徑，為經濟社會高質量發展注入強勁動力。（謝曉玲）
