近年來，重慶持續推動農民工返鄉就業創業。在重慶海辰儲能科技有限公司的一場招聘宣講會上，人頭攢動，氣氛熱烈。招聘助理工程師李晟潔為求職對象耐心講解招聘要求、公司福利等內容。位於成渝之間關鍵節點的重慶銅梁區近年來着力推進新型工業化，發展新型儲能、新能源汽車配件製造、電子信息等産業，産業升級步伐提速吸納就業能力，帶來了全新的用工景象。

  薪酬待遇與沿海地區差距縮小成為吸引農民工回流的關鍵因素。近3年來，重慶銅梁累計回引農民工3.2萬人，與此同時，當地推動教育、醫療等配套升級，加快吸引人口回流。

  李晟潔告訴記者，“看到家鄉發生的巨大變化，交通設施也好，配套設施也好，包括家鄉的就業機遇，為此能留在家鄉也是我的一個榮幸。”

  重慶市紫建電子股份有限公司地處重慶勞務輸出大區開州區，這家國家級專精特新“小巨人”企業深耕小型鋰離子電池領域，有效帶動了區域就業提升。

  重慶市紫建電子股份有限公司人事行政經理唐君説，“我們公司每年的招聘總數在一千人左右，從近幾年的數據來講，百分之七十到八十的人都是我們當地的或者附近周邊的人。這附近和周邊的人，有一部分大概是百分之三四十的人員都是從外面務工回來，到我們這邊來就業的。”

  如今，開州工業園區辦大廠，鄉村建車間。近4年累計吸引10.34萬人返鄉回流，返鄉回流人員累計創辦經營主體3.7萬戶，帶動全區勞動力就近就業25萬餘人。

  記者：趙小帥