2025年，在市直機關工委領導下，在市文聯指導下，北京市直機關文聯堅持政治引領、強化凝心鑄魂，廣泛開展適合機關、獨具特色、豐富多彩的文化藝術活動，傳遞機關聲音、講好機關故事，在豐富機關文化活動、提升幹部職工文化素養、加強職工文化建設方面發揮了積極作用。

  深耕實踐

  八家分會文化活動亮點紛呈

  2025年，市直機關文聯八家分會深耕實踐，系列文化活動蓬勃開展、精彩紛呈。一年來，吸收會員800餘人，線上線下服務幹部職工3萬餘人次，獲得市級以上榮譽46項600餘人次。

  合唱分會（牽頭單位：市文化館）

  專業講座賦能成長，分會會長、指揮家明子琪主講合唱專場講座，採用“線下+線上”融合模式，有效提升會員對合唱藝術的專業認知。常態化排練夯實基礎，創新推行“單雙週兩地排練”機制，單周於市文化館、雙週於通州區朗清園社區活動中心開展訓練，累計線下排練20余次、線上輔導訓練30余次，30余家單位120余名成員穩定參與。觀摩交流拓寬視野，組織會員觀看中國合唱大會開幕式合唱作品展演、中外名歌合唱音樂會、朱傑合唱作品音樂會等高水平合唱音樂會，累計覆蓋會員300餘人次，助力提升藝術鑒賞力。賽事展示喜獲佳績，選派四支合唱團參加北京市第十五屆職工文化藝術節比賽獲2金2銀的驕人戰績。以2025年市政府民生實事工程首都市民系列文化活動之“歌唱北京·第十二屆首都市民合唱周”為抓手，特別舉辦市直機關專場比賽，新年前夕舉辦2026年市直機關新年合唱音樂會，多項活動獲社會各界及各成員單位廣泛好評與專家高度認可。

  宣講分會（牽頭單位：市廣電局工會）

  會員隊伍不斷壯大，市直機關43家單位100余名幹部加入分會，會員結構多元，既有青年骨幹，也有宣講經驗豐富的業務幹部，初步搭建起一支熱愛宣講、基礎紮實、願意成長的宣講骨幹梯隊，為分會各項工作的開展提供堅實支撐。先後舉辦3場培訓和講座活動，邀請專家學者授課，覆蓋演講基本功和技巧、稿件的撰寫與打磨、語言感染力和形象塑造、宣講的真誠表述與誠摯表達等核心能力，市直機關幹部職工及宣講愛好者2000餘人通過線上線下參與培訓，提升了語言表達能力和宣講技巧。分會會員劉奕楠、陳婉怡參加北京市第十五屆職工文化藝術節主持人大賽均獲一等獎；會員滿桐軒、王儉參加首都職工宣講比賽分獲二等獎和三等獎。

  書畫分會（牽頭單位：國家稅務總局北京市稅務局工會）

  完成書畫分會會員招募，45家單位130名書畫愛好者入會，組建會員書畫交流群，為建立一支市直機關書畫愛好者人才隊伍奠定基礎。組織會員參加相關賽事取得好成績，9幅書畫作品入選京津冀第八屆“清風正氣”廉潔文化作品展，11幅書畫作品分獲北京市第十五屆職工文化藝術節獎項。組織參觀“為人民而歌”北京市文聯成立75周年書法美術作品展，定期發布各種展訊，為會員自發參觀學習提供信息，提升書畫鑒賞水平。邀請知名書法家、畫家舉辦書畫講座3次，採取面對面、手把手、實打實的教學模式，每週固定2次分別在副中心行政辦公區和城區辦公區開展定期臨摹培訓，外請專業書畫家，內部由機關書畫專業骨幹擔任指導老師，共培訓40余期500多人次，提升會員臨摹和創作動手能力，受到廣大會員好評。

  攝影分會（牽頭單位：市總工會機關工會）

  年度吸納會員101人，涵蓋不同年齡段、職業背景和攝影水平層次。為提升會員攝影技能和藝術素養，組織舉辦2場專業培訓，邀請業內知名攝影師和專家講授攝影基礎理論、拍攝技巧、前期處理等課程，通過培訓，會員們的攝影水平、作品質量均有明顯提升。會員們創作大量優秀的攝影作品，在各類攝影比賽和展覽中屢獲佳績，4幅作品在市級以上攝影比賽中獲獎，展示了會員們的高超攝影技藝，體現了分會攝影創作的整體水平。

  舞蹈分會（牽頭單位：市民族宗教委工會）

  做好組織舞蹈培訓，每週安排一次培訓，全年完成日常培訓課36次，平均每節課上課人數約30餘人，總計1000餘人次參加培訓。廣泛聽取會員需求，聘請專業人員精心創作、編排融合多民族風格的原創音樂與舞蹈，積極改進環境設施和教學內容，得到會員一致認可。組織優秀舞蹈節目參加北京市第十五屆職工文化藝術節，榮獲兩項金獎、一項優秀獎，其中《石榴籽一家親》參選為藝術節展演節目，為市直機關爭得了榮譽。

  戲曲分會（牽頭單位：北京京劇院）

  着力推動京劇知識普及，聚焦戲曲文藝骨幹隊伍建設，精心策劃組織3場京劇知識普及講座培訓。首場“走進京劇院，走近國粹京劇”主題活動在北京京劇院舉行，第二期京劇普及活動在吉祥大戲院舉辦，北京京劇院多位優秀青年演員登場，通過融合講解、示範、表演的立體化形式，吸引百餘名機關幹部職工積極參與，現場氛圍熱烈。第三期邀請優秀青年花旦演員結合京劇知識普及、示範互動、容粧服飾講解、嘉賓扮戲體驗等多元內容，帶來兼具知識性與趣味性的京劇普及活動，受到線上線下參與者普遍歡迎。全年還面向會員組織開展5場導賞講座、2場跨界導賞教學、7場教學排練，在專業老師的教授與幫助下，多位學員已可以演唱經典選段。

  聲樂分會（牽頭單位：市檢二分院工會）

  聚焦提升市直機關幹部職工聲樂素養，精心組織開展3場文化講座，每場講座不僅有理論傳授，還有現場互動展示，經過專業老師一對一指導點評，學員演唱技巧得到明顯提升。線上線下總觀看數超6000人次，有效普及了聲樂專業知識，提升了參與者的演唱技巧與藝術鑒賞力，搭建了機關聲樂愛好者交流學習的平台，獲得廣泛好評與積極反饋。

  表演分會（牽頭單位：市消防救援總隊工會）

  完成分會基礎建設工作，面向市直機關各單位招募會員68名，初步建立起一支對表演藝術有熱情、有潛力的會員隊伍，為後續工作開展打下堅實基礎。通過參與活動和專業培訓，會員舞&表演能力水平有大幅度提升。在此基礎上，分會聯合北京人藝專業老師，共同商定經典話劇《雷雨》《日出》《茶館》片段，組織會員積極排練，在迎新春話劇匯報展演活動中登&亮相。

  成效彰顯

  文化浸潤賦能高質量發展

  文化講座提質增效，思想文化根基穩步築牢。聚焦理論武裝與藝術普及雙重目標，全年精心策劃舉辦11場高品質文化講座，內容涵蓋話劇、戲曲、書法、合唱、演講、攝影等多個維度，採用“線下主講+線上直播+周期回放”模式，累計覆蓋機關幹部職工3萬餘人次。講座主題與機關工作實際緊密結合，既有理論高度又具實踐指導意義，有效滿足了幹部職工多樣化的文化學習需求。

  藝術培訓常態化開展，文化骨幹基礎不斷夯實。建立“分層分類、周期推進”的培訓機制，打造系統化文化藝術培訓體系。開設合唱、書畫、宣講、舞蹈、戲曲等多類基礎課程，全年開展周期性培訓160余場次，萬餘名幹部職工受益。創新“名師帶徒+小組研討+實踐演練”模式，組建由專業教師、文藝骨幹等組成的團隊，根據學員基礎制定個性化學習計劃，形成“入門-提升-精進”的完整培養鏈條，培育了一批機關文藝骨幹力量，為機關文化事業發展注入了新的力量。

  品牌活動亮點紛呈，機關文化生活更加豐富。在北京藝術中心音樂廳成功舉辦“春啟新程 歌讚京華”2026年市直機關新年合唱音樂會，來自市直機關單位的8支優秀合唱隊伍400余名幹部職工參演，各單位一線職工、勞動模範、援建幹部、第一書記等先進職工代表1300餘人出席活動。音樂會涵蓋紅色經典、時代新歌等多種曲目，通過現場演出與網絡直播聯動，6000余名幹部職工線上線下同頻共振、賞聽盛宴，在溫暖與激昂的旋律中共同奔赴新征程。各分會同步開展參觀書畫展覽、觀摩音樂會、體驗戲曲導賞等配套活動，形成“一月一活動、全年有亮點”的活動格局，全年涌現出一批優秀文藝作品，選派的29支參賽隊在北京市第十五屆職工文化藝術節上喜獲35項佳績。

  展望未來

  守正創新擘畫文化新篇

  緊扣凝心鑄魂，加強思想引領。發揮文化特有的教育功能，通過將思想政治引領融入文化活動，引導幹部職工在參與和實踐中堅定理想信念，激發幹事創業動力，凝聚奮進新時代的信心與力量，進一步築牢幹部職工思想根基。

  優化培訓體系，壯大骨幹隊伍。升級周期性培訓模式，建立文藝骨幹人才庫，完善“培訓-實踐-提升”全鏈條機制，通過系統化課程設計與專業化師資團隊，積極培養機關文化藝術愛好者成為骨幹，帶動廣大幹部職工廣泛參與到豐富多彩的文化活動中來，提升道德修養和文化素養。

  創新品牌活動，提升文化品位。繼續舉辦新年合唱音樂會、宣講比賽、戲曲展演、話劇匯演、書畫攝影展覽等品牌活動，融入線上直播、網絡互動等新媒體形式，不斷吸納壯大骨幹隊伍，擴大活動覆蓋面和影響力，提升幹部職工審美鑒賞能力和文藝創作水平。

  加強資源整合，拓展服務維度。與市文聯、國家大劇院、市文化館等單位深化合作，引進優質文化資源，開展文化進基層服務活動，針對機關幹部職工個性化需求推出分時分類文化活動，適時成立視聽賞析分會，拓寬文化興趣組織覆蓋面，提升服務普惠性和精準性。