今年以來，郎溪縣總工會聚焦困難職工“急難愁盼”需求，以“建機制、強隊伍、擴範圍”為抓手，打出精準幫扶“組合拳”，截至目前，已幫助20名困難職工解困脫困。實實在在的幫扶成效贏得職工群眾廣泛讚譽，縣總工會用實際行動書寫了民生關懷的溫暖底色。

  工作中，郎溪縣總工會始終把“提幫扶力度、解職工難題”放在首位，積極向上級爭取政策與資金資源，重點關注並全力緩解重病困難職工的醫療負擔問題。本年度已成功為4戶困難職工家庭向省總工會申報大額醫療救助，累計爭取救助資金17.68萬元，有效緩解了受助家庭的經濟壓力。這份“雪中送炭”的關懷讓受助職工深受感動，也成為縣總工會幫扶工作“暖民心、見實效”的生動寫照。

  為讓幫扶工作更精準、更高效，該縣總工會“三措並舉”築牢工作根基。搭建聯動幫扶網絡，聯合民政、醫保、人社等部門召開信息對接會，打破信息壁壘，確保符合條件的職工“應幫盡幫、不遺不漏”；強化幫扶隊伍專業能力，通過召開全縣範圍的業務培訓會，提升工作人員精準摸排、規範建檔的水平，讓幫扶更具針對性；創新拓展幫扶覆蓋範圍，首次將全縣工傷八級及以上職工納入常態化“送溫暖”服務對象，同時主動下沉服務力量，組織工作人員深入各鄉鎮、開發區企業，宣傳幫扶政策，提前謀劃民生實事，確保政策紅利精準直達基層一線職工。

  此外，郎溪縣總工會還依託“送溫暖”專項活動，累計惠及251戶困難職工家庭，發放幫扶資金26.86萬元。一系列“全方位、多維度”的幫扶舉措，切實把黨和工會的關懷送到了職工心坎上。（趙寒松 鄭月劍）