近年來，金寨縣鄭嶺社區積極探索“專業社工+志願服務”融合試點，打造了“嶺上映山紅”志願服務品牌，走出了一條“專業引領、志願聚力、文化浸潤、治理增效”的新路徑。

  鄭嶺社區通過引入六安市啟明社會工作服務中心和金寨縣同心社會工作事務所兩家專業的社工機構，對志願服務進行系統性頂層設計和專業化賦能。

  在體系化建隊上，社工團隊牽頭組建了目標明確、架構清晰的“嶺上映山紅”志願服務隊，下設紅色宣講、地標守護、公益服務三大專項小組，確保服務精準對標需求。專業化培訓方面圍繞紅色歷史考據、宣講技巧、活動策劃與風險防控等環節，社工團隊協調志願者開展了多場專題培訓，累計覆蓋千餘人次，從根本上提升了志願服務的專業水準與可持續性。

  項目通過多元實踐，將紅色文化傳承與社區治理、民生服務深度融合，形成了多維共贏的良好局面。

  志願隊常態化進駐縣內各大紅色地標，開展包含環境清潔、安全巡查、講解輔助、墓碑描紅等在內的“五個一”守護行動，累計服務超5000小時，顯著提升了紅色遺址的管護水平與參觀體驗。創新採用“老帶少”代際傳承模式，邀請老黨員、老戰士與青少年結對，深入基層開展宣講16場。同時對百餘個紅軍故事進行現代化轉譯，通過編寫手冊、製作短視頻、情景演繹等形式，讓紅色故事“活”起來、“火”起來。

  社區還打造了集“嶺伴學堂”“嶺居益站”等於一體的“紅色公益服務一條街”，累計服務群眾超2萬人次，有效解決了托育、養老等民生“關鍵小事”。創新推出的“志願服務積分超市”機制，發放積分獎勵超2萬元，成功將社區居民參與志願服務的比例提升至40%，使紅色精神轉化為社區治理的內生動力。

  在專家與先進典型引領下，“嶺上映山紅”項目為金寨縣培育了600余名紅色宣傳員，形成了“老中青少”梯次銜接的傳承隊伍。紅色地標得到有效守護，紅色文化的傳播廣度與深度不斷拓展，覆蓋群眾超萬人次，影響力持續擴大。與幹部學院、博物館、心嶼空間心理服務中心等6家單位建立了穩定的合作關係，為項目可持續發展提供了堅實的資源保障。項目已成為區域內有影響力的志願服務品牌，並有力助推鄭嶺社區榮獲市五星級新時代文明實踐站，為金寨縣成功創建全國文明城市、全國雙擁模範城（縣）等“國字號”榮譽貢獻了基層力量。

  “嶺上映山紅”項目的成功實踐證明，“專業社工+志願服務”融合模式是激活基層紅色資源、創新社區治理的有效抓手。下一步，項目將持續深化模式內涵，不斷拓展服務領域，加強與高校、研究機構的合作，致力於讓紅色基因在新時代綻放更加璀璨的光芒。(杜偉）